日本ビジネスアート株式会社

日本ビジネスアート株式会社の目指していること

AIを前提に、企業のブランディングや価値発信のあり方を再構築する。
それが、私たちが新会社「BASE」で実現したいことです。

JBAは20年以上にわたり、大手企業500社のマーケティング、広報、ブランディングを支援してきました。
企業の価値を整理し、言葉にし、伝わる形へ変えることで、
業績向上、採用力強化、組織活性化などに伴走してきた会社です。

その知見を土台に、BASEでは、AIにオールシフトすることで、
より速く、より高品質に、より大きく企業価値を届けられる仕組みをつくります。
さらにその支援を、大手企業だけでなく、地方の一流企業にも広げていきたいと考えています。

本来高い価値を持ちながら、まだ社会に正しく伝わっていない企業が、日本には数多くあります。
そうした企業が正しく評価され、選ばれる未来をつくること。
それが、BASEの目指す世界です。

そしてもう一つ、私たちが本気で実現したいのが、学生が会社づくりの中心を担うことです。
AIネイティブ世代である学生が、立ち上げの中核として挑戦し、
1年で大きく成長し、社会で活躍するリーダーになっていく。
BASEは、そのための実践の場でもあります。

事業内容

BASEでは、コンサルティングとクリエイティブの仕事をAIオールシフトし、企業ブランディング支援を進化させます。
JBAがこれまで提供してきた以下の仕事を、AI前提で再構築していきます。

◎ マーケティング支援
どれだけ良い商品やサービスでも、魅力が顧客に伝わらなければ売れません。
私たちは、Webサイト、動画、展示会、記事コンテンツなどを通じて、企業の強みや価値を伝わる形に整理し、
売上向上につながるマーケティング支援を行います。

◎ 採用支援
「求める人材が採用できない」という課題に対して、企業で働く魅力や仕事の意義を言葉とデザインで伝えます。
採用サイト、動画、パンフレットの制作だけでなく、場合によっては選考フローや面接設計まで見直し、
採用成功につながる全体設計を支援します。

◎ 社内広報支援
社員のモチベーションや一体感を高めるために、経営方針、事業戦略、
仕事の社会的意義、社員のキャリアなどを社内に伝える仕組みをつくります。
単なる情報発信ではなく、社員が誇りとやりがいを持って働ける状態をつくることが目的です。

◎ 株主・投資家向けPR支援
企業の将来性を正しく理解し、期待してもらうために、
決算説明資料や統合報告書などを通じて、実績や戦略をわかりやすく伝える支援を行います。
数字、文章、ビジュアルを組み合わせ、投資家に伝わる表現へ落とし込みます。

◎ ブランディング支援
企業が社会から選ばれ、信頼され続けるためには、強みや価値を言語化し、正しく発信することが欠かせません。
私たちは、企業のビジョン、文化、技術、商品・サービスの価値を深く掘り下げ、
社名変更、スローガン開発、Webサイト、動画などを通じてブランドを形にしていきます。

＜取引先例（一部・順不同）＞
三井住友フィナンシャルグループ、三井不動産、大和ハウス工業、中外製薬、東京エレクトロン、ダイキン工業、ファンケル、コーセー、カルビー、ライオン、サッポロビール、ブリヂストン、リコー、YKK、三菱ケミカルグループ、積水化学工業、ANA、ヤマト運輸、セコム、しまむら ほか

社風・風土

この会社・インターンの特徴は、年齢や経験ではなく、WILLと行動力を重視することです。
学生を「これから育てる存在」としてではなく、最初から会社づくりを担う主体として捉えます。
実際に、裁量も責任も学生に大きく渡していきます。

また、既存の成功体験や古いやり方に縛られず、AI前提で考え、試し、改善し続けることを大切にしています。
前例をなぞるのではなく、自分たちで新しいやり方をつくる。
その姿勢を歓迎する文化です。

BASEでは、次のような風土を大切にしています。
・変化を歓迎する
・スピード感を重視する
・裁量が大きい
・学生にも高い期待と責任を持って任せる
・本気で仕事に向き合う人を歓迎する
・前例よりも、意思と挑戦を重視する

インターン卒業生の内定先

株式会社リクルート、株式会社ベイカレント・コンサルティング、アクセンチュア株式会社、株式会社電通、三菱商事株式会社、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社、株式会社SHIFT、レバレジーズ株式会社、その他スタートアップ企業多数

会社概要