【コンサル志望者必見！２年生歓迎！】 少人数だからこその丁寧なフォードバックが魅力、 現役コンサルタント直下で取り組む経営支援 - 合同会社スタンド・マネジメントの長期・有給インターンシップ

このインターンですること

【募集の背景】
こんにちは！インターン生の服部です。
現在、弊社では2名のインターン生が在籍しており、服部がコンサルティング業務を、もう１人が広報業務を担当しています。
この度、服部が大学卒業を機に弊社インターンシップを卒業するため、私が行っていたコンサルティング業務を引き継いでいただける方を募集しています！
業務内容は以下の通りです。また、他にも挑戦したい業務がある方はぜひご相談ください！

【業務内容】
①　社外向け業務
　A.中小企業の経営コンサルティングのサポート

・経営会議への同行および議事録の作成
弊社代表の岡野のクライアント先に同行し、経営会議に参加します。会議では学生ならではの視点を活かして意見するなどしており、会議出席後にはその内容を議事録にまとめています。単に文字起こしをするのではなく、会議の要点を理解し、簡潔な文章にまとめることを心掛けています。

・説明・提案資料の作成
クライアント様への説明や提案に使う資料を作成します。議事録の作成ではWordを使い、文章を中心に情報を整理しますが、説明・提案資料の作成ではPowerPointやExcel等も使用し、ビジュアル的に分かりやすい資料作りを心掛けています。

B.補助金申請支援のサポート

・情報整理
弊社では、補助金（国や地方自治体等による企業への資金援助）の申請支援も行っています。
それぞれの補助金には受け取るための条件があり、会社の決算状況・企業規模・事業内容など、補助金ごとに確認すべき条件は多岐にわたります。
そのため、これらの条件をわかりやすく整理し、クライアント様にお伝えする作業を行っています。

・クライアント対応
上記で整理した情報をもとに、補助金申請に必要な資料や手続きをクライアント様にお伝えします。決算書類・税務申告書類・社員名簿など様々な資料が必要となるため、メールや電話などでクライアント様とコミュニケーションを取りつつ業務を進めます。

②　社内向け業務
　A.自社の経営計画の作成および業績管理
経営計画の基盤となる損益計画を作成します。売上・費用などに対し、月単位で予算を設定して作成した損益計画は1年間の企業活動の指針となります。また、設定した予算と毎月の実績を比較して会社の業績を評価し、会社の調子が良いのか悪いのかなどを分析して代表の岡野に報告します。
岡野は前職（NTT持株会社）ではグループ会社の経営計画の管理をしていたこともあり、いつも鋭いフィードバックをもらっています。

　B.社内コンサルティング
上記で行った業績評価をもとに自社の改善すべき点や伸ばすべき強みを考え、そのための施策を代表の岡野に提案します。
提案の内容次第では実行に移すこともあり、コンサルティングの提案から実行まで一貫して行うことが出来ます。

【サポート体制】
これまでの業務内容を見て、「難しそう」「厳しそう」と感じた方もいるのではないでしょうか。たしかに、弊社インターンシップでは裁量権の大きい仕事を任せてもらえる反面、自ら考えて動く力が求められるなど、難しいと感じる点もあります。しかし、サポート体制が充実していることも弊社の魅力ですのでご安心ください！！

①　初期研修
弊社では入社後の１か月間を研修期間としており、担当業務に合わせた研修を実施しています。今回募集しているコンサルティング業務担当のインターン生には、「コンサルティング基礎編」として、企業の財務分析とそれにもとづく施策の立案を研修内容として予定しており、研修の最後には弊社代表の岡野に対するプレゼンをしていただきます。

また、この研修には現在コンサルティング業務を担当している服部が相談役としてサポートをするほか、他のインターン生や社員に対しても気軽に質問・相談できる環境を用意しています。コンサルティングについて学ぶだけでなく、社内のメンバーと交流を深めていただき、弊社に慣れていただくことを目的としています。

②　丁寧なフィードバック・質問しやすい環境
現役コンサルタントである代表の直下で働くため、ロジカルなフィードバックを丁寧に受けることができます。「学生だから…」といった妥協がない、しかし、それでいて優しいのが弊社のフィードバックの特徴です！
また、対面での出勤の際には社員と同じオフィスで働くため、質問や軽い雑談などを気軽に行うことのできる環境となっています。

③　就活・学業に対するサポート
業務に関するサポートはもちろん、就活や学業に対するサポートも充実しています。
就活のサポートとしては、前職でメンターの経験もある代表の岡野に就活相談ができるほか、ＯＢ・ＯＧの紹介などのサポートを受けることができます。服部の場合はコンサルティング業界を志望していたため、ケース面接やフェルミ推定の練習も代表の岡野からサポートを受けていました。

また、学業に対するサポートとしては、大学の授業の相談はもちろん、中小企業診断士や簿記をはじめとした資格勉強の相談も行うことができます。
服部の場合、中小企業診断士の資格勉強をしているため、同じく中小企業診断士の資格を持つ代表の岡野に相談し、土日の時間を利用してオフィスで試験対策のサポートを受けていました。

④　充実した図書
弊社には計100冊を超える図書が置いてあり、経営学・会計学・資料作成・ロジカルシンキング・税務・法務・広報・ＳＥＯ・ＵＩ・ＵＸなど様々なジャンルの本を無料で借りることができます！

【インターン生の声】

〇弊社インターン生：籔中悠太

＜密度の高いフィードバック＞
代表の岡野やインターン生同士の距離が近いことに魅力を感じています。距離が近いからこそ、頻繁にアドバイスを頂いたり意見交換が出来たりするので、自分の考えに対する解像度が高まり、一つ一つの仕事を通して自分が成長していく実感があります。
加えて自分の意見をストレートに伝えることが出来るので、より能動的に業務に関わることが出来たり、自分はこんなことがしたい！といったような要望を伝えやすい環境です。

〇弊社インターン生： 服部耕大
内定先：大手コンサルティング企業（社名非開示）

〈主体性を育む環境〉
弊社インターンの魅力は、非常にアットホームな雰囲気でありながらも、「学生だから…」といった妥協のないフィードバックを受けることができる点だと思います。特に、代表の岡野からは資料の全体構成だけでなく、グラフの補助線の本数にまで修正が入るなど、丁寧かつ妥協のないフィードバックをもらっています。

しかし、次の瞬間には共通の趣味のゲームの話をすることもあり、「指摘すべき点は指摘し、リラックスしてもいい時はリラックスできる」環境だと感じています。このような環境のおかげもあり、「学生だから…」と臆することなく主体的に業務に取りめていると思います。

〇弊社インターン卒業生： 白川瑠美香
内定先：三井住友海上火災保険株式会社

〈働き方や社風について〉
自由さや裁量権があることが魅力的です。例えば、「様々な業務を任せてもらえる」「意見を出すことを促すような環境である」「自分が提案したことが実現できる環境である」「雑談を交わしながら楽しく仕事ができる…笑」といった、あらゆる観点から自由さ・裁量権を感じます。このような雰囲気がありながらも、お客様に対する誠意や提供価値は素晴らしいなと尊敬しています。

【主な取引先企業】
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
アクシスコンサルティング株式会社
株式会社NTTドコモ
NTTファイナンス株式会社
三井住友海上火災保険株式会社
公益財団法人台東区産業振興事業団
台東区
その他大手～中小、個人事業主まで幅広く支援を行っております。

【その他】
より詳しく弊社を知りたい方は以下の記事をご覧ください。
HP「インターン生採用情報」：https://stand-m.com/recruit/intern
HP「インターン生へのインタビュー記事」：https://stand-m.com/archives/1620