長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
「社会の解像度を上げる」ことをミッションとし、2013年に創業しました。
現在、モビリティSaaSの「Park Direct」事業を主に展開しています。
「選べたはずの選択肢に気づけていない」
「そこにあるのに見えていない」
そのような解像度が低い状態を改善するため、我々の提供するプロダクトを通じて数多くの選択肢が見える社会を実現します。
社会の解像度を上げ続けることで、人々が選択・行動・思考の自由を得る一助になりたいと考えています。
業界No.1（※1）のサービス「パークダイレクト」を運営する、モビリティ領域のOperating System（Mobility OS）のリーディングカンパニーです。
2013年の創業以来、大手事業会社や金融機関、資金調達を行ったスタートアップ企業を対象に、これまで数多くの新規事業に関する事業企画や戦略立案、高い技術力を活かした開発をメイン事業として行ってきました。2019年より、これまで培ったノウハウを活かし、「パークダイレクト」をはじめ、「PDBiz」「ワンデイパーク」など様々なプロダクトをリリースし、様々な社会課題を解決する事業開発を行なっています。
急成長している中で、事業も組織も変化が激しい状況です。1年前に正解だったことが今は不正解になる、整理が追いつかないが事業として前に進める、などスタートアップとしての泥臭い側面を感じることも多くあります。
だからこそ、考えたことを一気通貫して実行して成果が出る、これまでやれてこなかったことを主導することでクライアントやユーザーに感謝される、といったように1人1人の働きぶりが直接事業成長に繋がります。
このインターンでは、事業責任者のもとで事業開発を推進できる方を募集しています。
インターン生だからといって遠慮することはなく、社員と同じ基準でのアウトプットを求めます。出していただいたアウトプットに対しては、インターン生ではなくビジネスパーソンとしての基準でフィードバックを随時行ないます。
そのため、
・事業づくりに興味がある
・将来起業したい
・社会人になる前にビジネスでどれくらい活躍できるかを試したい
といったことビジネスパーソンとしての成長を重視している方にご応募いただきたいと考えています。
「就活のガクチカづくりのために長期インターンをやろう」や「周りが長期インターンを始めたから自分もやらないといけない」と思っているという方にはオススメできません。
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