長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
当社は2020年設立以降、HR・マーケティング・IT領域を中心に
ニッチトップ事業を複数立ち上げ、成長を続けているベンチャー企業です。
特に近年は、
【新卒採用領域におけるDX（HRDX）】に注力し、
企業の採用活動を「感覚や根性論」ではなく、
「データ・仕組み・コンテンツ（動画）」で改善する支援を行っています。
市場の成長性・社会的意義・再現性のあるビジネスかどうかを重視し、
事業領域を固定せず、常に新しい挑戦を続けています。
▼インターンの魅力
当社のインターンでは、
「学生扱いしない」ことを前提に、実務を任せるのが特徴です。
単なる営業体験ではなく、
・社会人としての基本動作
・法人との向き合い方
・成果を出すための考え方
を、実務を通じて身につけていきます。
特に、
・基本的なビジネスマナー
・社会人とのコミュニケーション
・言葉遣い、気遣い、立ち振る舞い
といったヒューマンスキルを土台に、
・課題整理力
・提案構築力
・論理的思考力
など、どの業界でも通用するビジネス基礎を磨く環境です。
▼在籍インターン生について
弊社で働いた学生は、
インターンでの実体験（成果・失敗・試行錯誤）をもとに、
自分の言葉で語れる就職活動を行っています。
実際に在籍していた学生の内定先は、
楽天、Yahoo!、総合商社、Big4監査法人（コンサル職）、
大手金融会社（エンジニア職）など多岐にわたります。
【インターン生の所属大学】
東京大学、慶應義塾大学、早稲田大学、
明治大学、学習院大学、横浜市立大学 など
※応募数は多いものの、
継続して成果に向き合える方を中心に採用しています。
仕事終わりにインターン生同士で情報交換をしたり、
プライベートでも交流がある、フラットな雰囲気の職場です。
▼デジタルメディア事業
誰かの「困った」「どうしよう」をそっと支える
お役立ち情報メディアを複数運営しています。
例えば……
「自分に合う仕事・職場を見つけたい方」や
「自分に合うパートナー探しにお悩みの方」など
人生においての重要な決断をお考えの方に対して
役立つ情報やおすすめのサービスなどを
徹底的に調べ、ターゲットに伝わるような形で
コンテンツ記事に仕上げます。
悩みを抱えるひととそれを解決する方法の橋渡しを
より手軽に最短距離で実現するのが、当社メディアの役割です。
●当社運営メディア例：CareeReco
登録者数は年間5万名以上
友人・知人におすすめしたい転職・派遣メディアNo.1も獲得◎
▼BtoBマッチング事業
インターネット上での集客により、企業間の受発注の効率化に寄与します。
発注者と受注者の情報格差をなくしていくことで、両社の適切な結びつきを支援しています。
”20代が9割”を超え、スピーディーかつ前向きに
成長を楽しむメンバーで構成されていることが当社の特徴です。
その成長速度の速さは
「他の会社の3倍以上のスピード」。
3年かけて学ぶことを1年で身に付けてしまうスピード感です。
インプットとアウトプットのバランスやメリハリ
人間の特性を踏まえた学び方が成長のポイントです。
本インターンでは個人の適性にあわせてお任せする業務が変わります。
自分の強み・弱みを踏まえて幅広い選択肢の中から
柔軟に挑戦することが可能な環境です。
はじめは先輩学生が中心となり、基礎をお伝えしますが、
動画マニュアル等も充実しており、活躍している方の80％が未経験からの職場です。
■業務内容(下記の中から希望と適正に応じて業務をお任せいたします。)
①SEO関連業務
②SNSの企画/運用
③マーケティングデータの分析/改善策の立案
④BtoBセールス
⑥広報
学生のうちから、数値をもとに目標を達成するための経験が得られます。
■身につくスキル
・社会人基礎力
・目標達成能力
・問題定義、課題解決スキル
・ビジネスマナー
・論理的表現力／思考力
そのほか、やってみたいことがあればジョブローテーションも可能です！
〇商談
〇デジタルマーケティング
〇企画 など
■勤務について
・オフィス出社が基本
・学業が忙しい時期にはリモートに対応するなど柔軟な職場
・駅徒歩2分のキレイなオフィスビル
・勤務時の服装・髪型・ネイル自由
・フリードリンク・スナックも充実した環境
■時給・その他インセンティブについて
当社では大学卒業目前まで長期的に勤務いただく学生が多数。
（就活期間中も「就活仲間とコミュニケーションが取れて息抜きにもなる」と上手く時間をやりくりしたり、シフトの相談をしながら継続しています）
長期的にスキルを習得していくことで
売上への貢献や後輩の育成・組織運営などで
大きく会社に利益を与える人材へ成長。
活躍いただいている方を評価するために
定期的な1on1ミーティングも実施し、
都度、時給改定やインセンティブを支給しています。
電通、アクセンチュア、伊藤忠、楽天、デロイト、Yahoo!、みずほ証券、レバレジーズ、オリエンタルランド、集英社
