長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
『業界や事業内容よりも、一緒にはたらく人にこだわる。』
社名である“Delight”には、「自分たちが喜ぶ」ことと「相手を喜ばせる」ことの2つの意味があります。
なので、たとえ大きな利益が出る領域であっても、誰かが損になるのであれば参入しないのが弊社のルール。
そして、将来は「Delightってみんなが仕事を楽しそうにしているよね」と言われる会社になりたい。
仕事が楽しいと思えるビジネスパーソンの輩出企業を目指します。
■営業支援事業
デリバリーサービス、人材サービス、デジタルマーケティング etc...
→旬な商材や会社や自宅に必要なサービスをどんどん取り入れ、複合的に提案していき、
ここで営業の基礎を身につけていきます。
■メディア事業
Googleの検索で上位を取りPVを集める、韓国系のエンタメメディアの立ち上げを行なっております！BTS、TWICEなどKPOPアイドルや韓国の俳優や女優などのエンタメ最新情報をお届けしています。
■採用コンサルティング事業
2023年1月よりスタートした新規事業。
自社で中途採用プラットフォームを運営し、企業と転職者のマッチングを起点とし、そこから人材紹介やコンサルティングなど採用周りの課題を全て解決できるようにサービス企画〜営業まで行います。
まるで、学生時代の部活や勉強かのように、熱意を注いで仕事に向き合うメンバーが40名ほど在籍しています。
うち、学生インターンは20名ほどおり、今後も50名以上に拡大していく計画です。
「何をやるかより、誰とやるか」に徹底的にこだわっており事業に一切こだわりがないため、この理念に反さなければ積極的にどんどん新しい事にチャレンジしていきます！
【代表紹介】
株式会社Delight 代表取締役 新井崇徳（Takanori Nii）
1995年生まれ・東京生まれ・島根育ち。サッカー選手を目指すも怪我をし、手術し断念。
その後、高校時代やりたい事が見つからず、大学受験せず。浪人か就職の2択の中で島根から上京し、浪人していたが、経営者への憧れを感じ、早稲田大学合格も辞退し、1部上場企業の独立支援プロジェクトに参加。
プロジェクトで唯一の独立となり、上場企業から過去最年少の21歳で起業。
長期インターンで新規事業の立ち上げを一緒にしていただける学生さんを募集しています！
Delightのインターンはすべての業務を社員と同じ裁量でお任せするので、短期のインターンでは実現できない実務経験を積んで、自身を成長させることができます！
Delightのインターンに参加し、圧倒的な自己成長し、最高のスタートダッシュを切りましょう！
■ 業務内容新規事業の立ち上げ
・イベント事業
・人材紹介事業
・グランピング事業
など
ここから一緒に立ち上げられるような新規事業を一緒に考えていただきたいと思っています！
■ このインターンの魅力
魅力① 圧倒的な裁量権
Delightのインターンではインターン生も社員と同等の裁量権をお渡しします！
そのため自分の考えた案が実際に会社で取り入れられたりととてつもないやりがいを実感することができ、あなたが主役として会社を大きくできます！
魅力② 若いうちからマネジメントを経験できる
Delightではインターンとして働いてそこで結果が出れば責任者として入社してもらうルートもあります。
新卒一年目で部下を持つチャンスがあるのはDelightならではです！
魅力③ チャレンジを推奨する文化
Delightでは「失敗を恐れずに高い目標を掲げチャレンジする」ということを大切にしています。
インターン生だから学生だからなど関係なく、どんなことでも挑戦していただきたいと思っています！
■ 求める人物像
・部活動のように何かに熱中して働きたい人
・歴史に残る会社を作りたい人
・第二の青春を味わいたい人
・新卒でトップ1％のビジネスパーソンになりたい人
・新規事業に興味がある人
■ 勤務条件
・週4日（月100h）以上
・3ヶ月以上継続
Facebookでログインされていた方へ
