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【グローバル×HR】キャリアコンサルタント:外国籍求職者のスキルや意向を対話で引き出し、人材探索をサポートするお仕事です!  -  NODE株式会社のインターンシップ

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reply 応募対応率:100%
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キャリアアドバイザー

date_rangeNODE株式会社のインターン勤務条件

  • 最低3ヶ月から
  • 1日4時間から 10:00から21:00まで勤務可能
  • 週4日から
  • 土日出勤

brush必須経験と歓迎経験

  • 自分で考え行動する力
  • 泥臭い仕事を創意工夫をもって続けられる力
  • 営業インターンシップ経験

NODE株式会社ってどんな会社?

事業内容

こんにちは!高田馬場にございます、フルタイム6名でやっておりますベンチャー企業です。
きれい・広いオフィスとはお別れしまして、ベンチャーぽいオフィスでいまは働いています!

ASEAN出身の外国人人材紹介を基軸として、
日本中の外国籍向け求人と就転職活動中の外国人の情報集約したプラットフォームの開発と運営、
録画面接ツールの開発と販売などを行う会社です。

▼ASEAN人材採用支援 “ASEAN CAREER” (人材紹介時の募集媒体になります)
ASEAN出身の、留学生や日本で働く外国籍の方が、現在10,000名近く登録してくださっています。
中には海外在住の方もいらっしゃいます。
ありがたいことに、この業界では随分トップクラスのサービスになってまいりました。
昨今はコロナの影響で求人が次々と閉じてしまい、苦戦はしておりましたが、予想よりは早く再開し始めています。

▼“共創型” 外国籍スカウト・推薦プラットフォーム Sunriseの運営
外国人向けの求人も、就転職活動中の外国人も、
これまではデータとして散在していて、たくさんの非効率が発生している業界でした。
それを、一箇所に集約するため、外国籍向け人材会社さんに集まってもらって、
リソースを持ち寄り、より適切に効率よくマッチングを生み出していこう、という主旨のサービスです。
2020年夏にリリースしたばかりですが、活発にやり取りが発生しています。

▼録画・オンライン面接サービス ”Movcube(モブキューブ)”
最近流行っている(?)録画面接のツールも、当社で開発しています。
もともと、外国籍人材を企業に紹介するにあたって、「どれくらい日本語が話せるか」が論点となることが多く、
面接を組んでから「あまり話せないからごめんなさい」となると、お互いに時間がもったいないよね、
というところから、開発に乗り出しました。

このインターンですること

・当社の抱える外国籍求人に合致する外国籍の求職者を当社の営業担当と相談しつつ、自社のデータベースから探索をします。
・また新規に登録のあった求職者や、転職の意向を持っている求職者と電話やメールを用いてコミュニケーションを取り、
日本語のレベルや現在のスキル、転職/就職の希望条件などをヒアリングし、自社のデータベースに記録を残す作業も行っていただきます。
(電話やZoom等が連絡手段になります)

NODE株式会社への質問

立命館大学 4年生
はじめまして。21卒の大学4年生です。
インドネシアに留学経験があるため、御社の事業内容に興味を持っております。
10月から卒業までの短い間になりますか。採用は可能でしょうか?
はじめまして、ご質問をいただき、ありがとうございます。
基本的に3ヶ月以上働ける方であればご応募問題ございません。
10月からご卒業までの期間でも大丈夫です。

他にご質問があればお気軽にご連絡ください。

以上、よろしくお願いします。

このインターンで身につくスキル

  • 質問力
  • 事務処理能力
  • 異文化コミュニケーション力

NODE株式会社のインターン選考で重視すること

  • 主体性がある
  • 誠実さがある
  • 成長意欲がある

その他のインターン条件

給与
時給1,100円
交通費
一日1,000円まで
場所
東京都新宿区東京都新宿区高田馬場1-6-16ユニオンビル604
アクセス
高田馬場駅 徒歩6分 / 西早稲田駅 徒歩7分
奨学金
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