長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
理念 「共に学び、人生を楽しみ、成功を目指す。」
思考理念
●志を持つこと。
●無から有を作り上げるチャレンジ精神を持つこと。
●己と家族のために働くこと。
●経営理念を歌にしました。
https://www.youtube.com/watch?v=VpAeSBeHKq4
●スタッフ採用募集を歌にしてみました。
https://suno.com/s/UaXHNzqdlJeVyhdO
●会社概要を動画にしてみました。
https://youtu.be/kyetNINWV-Q
●感染症対策の世界基準の代理店業 GBACSTAR認証
https://youtu.be/Sz0QVSGEvFQ?si=0A14qrNQur57luVu
【誰もが知っているあのホテルも。日本のキレイを届ける。】
ホテルのハウスキーピングマネジメントを中心に、
医療機関や公共施設等の清掃管理・設備管理・防疫管理・警備管理を行っています。
ラグジュアリーホテル、ビジネスホテル、病院等で年間約145万室を清掃。
東京2020オリンピック・パラリンピック関連施設や
日本武道館の清掃・感染症対策にも携わりました。
清掃スタッフ向けアプリやAIを活用し、
教育・品質管理・人員配置の仕組み化にも取り組んでいます。
【学生だから…そんな制限は一切ありません！】
私たちが大切にしているのは
「プロであること」
「品質と約束を守ること」
「チームで成果を出すこと」
「常に改善し、学び続けること」です。
国籍や年齢の異なる仲間が、
共通の品質基準に向かって協力しています。
最初から完璧である必要はありません。
フィードバックを素直に受け止め、
次の行動を変えられる人を歓迎します。
現場で技術を磨いた先には、
新人育成、品質管理、マネジメント、正社員、独立など、
複数のキャリアを用意してお待ちしております！
【2041年 500万人の雇用を創る未来へ。経営者直下で採用・人事を学ぶ】
私たちグローバルゲイツが目指していることは
「日本の“キレイ”を世界へ」を掲げ、清掃を通じて施設・人・環境・社会をより良くすること。
2041年までに世界7大陸で500万人の雇用・パートナーを生み出し、
年齢や国籍、環境にかかわらず、一人ひとりが
自立して働ける社会インフラをつくるために
弊社の魅力を発信し、新たな仲間を一緒に創っていただきます！
★具体的な仕事内容★
・採用媒体の運用
・面談や面接
・社長のかばん持ち
Facebookでログインされていた方へ
