長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
M&Aソーシングパートナーズは、「圧倒的なソーシング力で、日本企業に飛躍をもたらす」ことをミッションに掲げています。 私たちの使命は、M&Aにおいて最も重要とされる「ソーシング(案件発掘)」の領域を掌握することです。良質なご縁を創出することで顧客を勝たせ、日本経済の活性化に貢献します。また、事業を通じて「全従業員の人間形成」を担い、社会で通用する一流のビジネスパーソンを輩出する揺籃となることを約束します。
代表が学生時代より培い、M&A仲介会社(M&Aキャピタルパートナーズ)で社内記録を樹立した「業界最高水準の営業手法」。
これを武器に、M&A仲介会社様に代わって売り手企業を開拓する、M&A領域特化の営業支援を展開しています。
私たちの役割は、「科学されたアプローチ」で、M&Aにおいて最も重要度が高いとされる「ソーシング(案件発掘)」を専門に行い、クライアントであるM&A仲介会社やファンドに最高品質の商談機会を供給しています。
■M&Aソーシング（アポイント獲得）事業
M&A仲介に特化した高度なアプローチ技術で、譲渡企業オーナー様との接点を創出します。 弊社が有する圧倒的な専門知識と提案力で、「質の高い商談」を厳選してセッティングします。
■ スタートアップだからこそ、任せられる仕事がある
私たちは立ち上がったばかりの会社です。だからこそ、年次に関係なくチャンスがあります。 意欲があれば、大学1年生からでも会社の経営企画や事業作りに参加可能です。「インターンはここまで」という線引きをせず、社員と同じ目線で会社を大きくしていく経験ができます。
■ 業界トップの実績
M&Aキャピタルパートナーズで社内記録を樹立した代表・篠宮が、皆さんの成長にフルコミットします。 日々の業務では、代表との距離が非常に近いです。提案のフィードバックやロープレを直接受けられるため、教科書ではない「現場で通用する営業スキル」が最短距離で身につきます。
■ 知識ゼロから、M&Aのプロへ
日々M&Aに関するニュース配信や市況分析を行い、チーム全体で知識を深めています。日々の業務を通じて、自然と経済やビジネスの仕組みに詳しくなれる環境です。
■ フルリモート制
弊社は完全フルリモート勤務です。しかし、 定期的に集まって食事に行くなど、オフラインでの交流も大切にしています。
仕事は真剣に、遊ぶ時は楽しく。メリハリのある関係を重視しています。
「空いた時間で効率よく稼ぎたい」「就活で無双したい」「家で働きたい」。どんな動機でも構いません。M&Aソーシングパートナーズは、頑張る学生に"間違いなく"業界最高水準の環境を用意しています。
▼驚異のインセンティブ設計
アポイント1件獲得ごとに【3万円〜最大15万円】の成果報酬を支給。
実績例①：入社3ヶ月で月収110万円（大学4年生）
実績例②：週3日勤務で月収40万円（大学2年生）
未経験でも安心のサポート体制、成果を出すための研修制度が充実。ビジネスマナーから高度なセールス技術まで、基礎から丁寧にレクチャーします。
「営業やコンサルティングは未経験で口下手だったけど、ここで自信がついた」という先輩も多数活躍中です。
シフトは自由、学業やサークルとの両立も完全サポート。自分のペースで働きながら、社会に出る前に「稼ぐ力」を身につけられます。 さらに、定期的な食事会や、代表・役員との交流機会も豊富。優秀な同世代の仲間が多数在籍しています。
▼ 業務内容
弊社が運営するAI×営業スクール「スパキャリ」のフィールドセールスをお任せします。
新規開拓は自社マーケティング部門が担っているため、インターン生は商談への対応に集中できる環境です。
＜具体的な業務フロー＞
① ロールプレイング：先輩・社員相手にトークスクリプトと商談の型を徹底的に練習します。
② 初回面談（アポインター業務）：問い合わせのあった見込み顧客と面談し、ニーズをヒアリング。クローザーへトスアップします。
③ クロージング：成果を残した方は、クローザーとして契約獲得まで一気通貫で担当。
④ 数値管理・仮説検証：営業全体の数値をチームで管理し、「どうすれば取れるか」を仮説検証しながら改善を繰り返します。
※新規架電・リスト作成はありません。商談に100%集中できます。
→当募集では、くおーざーとして契約獲得まで一気通貫で行っていただきます。
▼ キャリアステップ例
①新人研修（ロープレ中心）
座学は最低限、実践形式のロープレで即戦力化します。
↓
②アポインターとして初回面談対応
問い合わせ顧客との初回面談を担当し、ヒアリング力・提案力を磨きます。
↓
③クローザーへ昇格
成果に応じてクローザーへ昇格。契約獲得まで一気通貫で担当します。
↓
④マネジメント・チームリーダー
数値管理や後輩育成を任され、学生のうちから「組織を動かす経験」が積めます。
▼ 当インターンに参加すると・・・
①「フルリモート × チーム制」のハイブリッド環境
完全在宅勤務ですが、チーム制を導入しており、常に仲間と繋がっています。
②AI×営業という"これからの時代に必須のスキル"が身につく
スパキャリは「AI時代のトップセールス」を育成するスクールです。サービスを販売する過程で、受講生と同じくAI活用スキルと営業スキルが自分自身にも蓄積されます。
③実績に応じた「青天井」の給与制度
基本給＋インセンティブ制度（契約獲得ごとに数万円〜）。月収70万円以上を稼ぐ学生も在籍中です。
④新規開拓なし・クロージング力に集中できる
マーケは自社で完結しているため、「アプローチ」ではなく「決める力」を磨ける希少な環境です。
【求める人物像】
・とにかく稼ぎたい方
・就活無双したい方
・AIを使いこなす次世代の営業になりたい方
・学生のうちから高単価商材のクロージングを経験してた方
・将来、起業・独立を考えている方
・数字で思考し、仮説検証を回せる方
▼ シフト例/週
Aさん（大学4年生）：月収70万円 ／ 月120h稼働
初回面談対応数：65件／月
契約数：6件／月
Bさん（大学3年生）：月収40万円 ／ 月160h稼働
初回面談対応数：70件／月
契約数：4件／月
※「もっと稼働したい」という方には商談設定数を増やす運用もしており、意欲にしっかり応えられる環境です。
▼ 選考フロー
①こちらのページから応募 まずは会社説明会へのエントリーをお願いします。
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②会社説明会（オンライン）
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③一次面接（オンライン）担当：事業部クローザー
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④最終面接（オンライン）担当：事業責任者
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⑤採用・研修スタート ※応募から業務開始まで、最短1週間で進めることが可能です！
M&Aキャピタルパートナーズ、M&Aセンター、ストライク、M&A総合研究所、M&Aロイヤルアドバイザリー、キーエンス、ゴールドマンサックス、シティグループ、伊藤忠商事
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