長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
ミッション ”はたらく”をUnlearningする
ビジョン 地方都市がキャリアをスパークさせる世界都市になる
◆事業内容
・専門業務品質のコンサルティング（専門業務品質のアンラーニング問題、専門レビュワー不足、専門業務品質の不定義問題の解決）
・専門業務組織向けレビュー型業務基盤『ReviewScale』の開発・販売・サポート
■調達実績
福岡銀行様および北國銀行様から合計4500万円調達済み
■リモートインターン採用実績
累計35名採用
（大阪大学、立命館大学、ICU、APU、鹿児島大学、熊本大学、長崎大学、琉球大学etc）
■新卒採用実績
2023.4に1名の新卒入社予定
■Value（抜粋）
『Unlearning』
自身の課題を客観的に認識して、事実や周囲のフィードバックを受け入れてアンラーニングし続けよう。
また、誰かのアンラーニングのために全力で協力しよう。
『Leadership』
専門性を獲得するためにもリーダーシップを発揮しよう。
コミットし顧客の期待を超える品質を実現し続けよう。
『SelfManagement』
自分でキャリアビジョンを描き、心から達成したい目標を自分自身で決めよう。
『Humanship』
客観性高く人に対する思いやりを持った素敵な人格者でいよう。
■ お任せする業務内容
以下のいずれかの業務内容にてインターン業務をお願いします。
①セールスマーケティング業務
自社サービスのセールスマーケティング活動全般をお任せします。
初めに、ロープレ形式で営業の研修を行います。
BtoBの営業経験がなくても、この時点で実践で通用する力をつけていただきます。(BtoB営業の経験がない学生が研修後1ヶ月で1件受注した事例もあります)
研修で力をつけることができれば、実際に実務に移っていただきます。
広告の運用やテレアポなど、リードを獲得するための戦略も自分で1から考えて、実際に営業活動を行なっていきます。
実践での営業経験があるインターン生や、有名企業で営業として活躍してきた社員の手厚いサポートもあるので実力に応じて確実にステップアップすることができます。
選考フロー
書類選考
↓
面接
↓
研修課題
↓
最終面接
＊人によっては選考方法が変わることがあるのであらかじめご了承ください。
