【リクルート・丸紅・伊藤忠など大手内定者続出！】【営業の即戦力人材へ】インターン生の96％が成長を感じられる環境で、市場価値を高めてみませんか？ - 株式会社Step Houseの長期・有給インターンシップ

このインターンですること

当社では創業当初から長期インターン生の受け入れを行っており、学生主体の組織で事業拡大してきました。
これまで受け入れてきた学生はのべ1,000名以上です。

多くの学生が未経験からインターンをはじめ、一人前のセールスマンとしてあらゆるお客様に価値を提供し、そして会社の利益に貢献してくれました。
また、多くの学生がここでのインターンで自信を身に付け、自分が行きたい企業への内定を獲得してきた実績があります。


・様々な学年の学生が活躍中！　3年生：39％　2年生：23％　4年生：18％　1年生：11％　
・文理問わず在籍中！　文系：74％　理系：20％　専門・既卒：6％
・過去に行っていたアルバイトは？　1位：飲食系　2位：塾講師　3位：アパレル

学生のバックグラウンドは様々です！私たちは早い段階からのキャリア形成を応援しています。
少しでも「気になる」と感じたら応募ボタンをクリック！

▼一人前の営業マンになるためのSTEP
①この求人を応募（※応募後、面談に向けお電話いたします）
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②面談＆内定
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③新人研修
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④営業活動（アポインター）
研修を終えたら、先輩社員の営業活動に同行して現場で生の営業を学んでいただきます。そして、実際に現場に出向いてアポイントを獲得します！
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⑤営業活動（クローザー）
アポイント獲得に慣れてきたら成果次第で、商談もお任せします。お客様に実際に商材を説明し、契約の締結を目指します。
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⑥組織運営（チームマネージャー）
一通りの営業フローができるようになり、一定の成果が出せるようになった際には、チームマネージャーとして組織の売り上げ目標達成に注力していただきます。部下を持つことでマネジメント能力や目標達成に向けた課題解決能力が身につきます！
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⑦支部長
能力次第では約25人の支部の運営もお任せします。支部長として組織をマネジメントしながら目標達成を目指します！