長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
◆株式会社 Sparty とは
2017年の創業以降、 "一人ひとりの個性を価値化したい" という想いのもと「色気のある時代を創ろう」をミッションに掲げ、パーソナライズを基軸としたD2Cブランドの展開を行っております。
これまで【みんなが「同じ物」を選ぶ、マスの時代】から【みんなが「評判」で選ぶ、ブランドの時代】へと移り変わり、
これからは【みんなが「自分で作る」、パーソナライズの時代】がくると私たちは考えています。
現在、パーソナライズヘアケア「MEDULLA」、パーソナライズスキンケアを主軸に展開し、2025年10月時点の累計会員数は80万人以上となります。
今後は、パーソナルデータを活用し最適なものを提案するパーソナライズプラットフォームを構築し、ヘルスケア領域など新たな市場へ拡大してまいります。
SNSで企業やインフルエンサーたちが発信する情報を手に入れ、YouTubeでメイクのチュートリアル動画を見て技術を磨く…。モノや情報が溢れかえる現代において、生活者は憧れのモデルや女優が使用している大量生産される商品よりも、自分の価値観にあった商品を求めるようになりました。
「いかに自分にあった商品であるか」「自分だけのものという特別感が感じられるか」という軸で商品を選択する消費者が増えている。トレンド予測として2016年末に「NEXTパーソナルビューティー」というワードを@cosmeが発表してから1年以上が経過し、徐々にビューティー領域での“パーソナライズ”が実現しつつあります。
商品棚に並べられた大して差のない似たような商品より、自分だけに作られた商品の方が魅力的に決まってます。多くのコンプレックスを抱える僕らだからこそ、そんなパーソナライズをもっと手軽にできるようにし、”自分らしさ”から生まれる色気を世界中に産んでいきたい、そう信じて取り組んでいます。
◇Spartyのメンバーについて
現在、社員は45名規模(アルバイト、インターン含まない)まで成長しました!
職種は、webマーケター、CRM、カスタマーサポート、リテール、商品企画、商品管理、エンジニア、デザイナー、コーポレートと様々なバックグラウンドを持つメンバーが続々と集まってきています。
まだまだ少数精鋭のため、役割を越えてチーム一丸となって事業をグロースさせるために日々奮闘中です!
▼CEO & Founder/深山 陽介(1988年生まれ)
慶應義塾大学理工学部卒。博報堂にて営業職を経て、デジタルマーケティング専門部署に。「30歳までに起業する」とのかねてからの想いを実現し独立・起業。趣味はスポーツ。中高とサッカーをやり、大学ではアメフトをやっていました。
▼COO & Co - Founder/榊原 幸佑(1989年生まれ)
慶應義塾大学商学部卒。博報堂にて営業職を経て、WHILLに参画し、営業・マーケ・製造管理に従事。現在は取締役COO。
◇Spartyの特徴
・D2Cの未来にワクワクしています
・服装・髪型は原則自由!
・多様な働き方・価値観を全力で応援!
ヘアケアブランドMEDULLAの公式TikTokアカウントにてライブ配信を担当していただきます。
パーソナライズシャンプーブランドの魅力を視聴者にわかりやすく伝え、コメントへのリアクションやファンとのコミュニケーションを通じてブランド商品の販売を増やす役割です。
【主な業務内容】
・ TikTokライブ配信の実施(1回につき2~3時間程度)
・ 商品の紹介・説明(事前レクチャーあり)
・ 視聴者とのリアルタイムコミュニケーション
・ ファンとの間の信頼関係構築
【サポート体制】
・ 事前研修・ブランドレクチャーあり
・ 配信当日はスタッフが常駐してサポート
・ 配信台本・トークスクリプト提供あり
・ 商品サンプル支給あり
【給与】
時給 1,500円
+販売金額の25%成果報酬(毎月実績に応じて精算)
未経験歓迎!トーク好き・コスメ好きなら大歓迎です。事前レクチャーあり・スタッフサポートありで安心してスタートできます。
Facebookでログインされていた方へ
週18時間前後の勤務時間が確保できそうであれば1年生のご応募も歓迎しておりますので、是非ご応募ください!
※これは回答例です。実際の企業からの回答ではありません。