長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
■ Mission(使命)
人が、自分の力で価値を生み出し続けられる状態をつくる。
学歴や肩書きではなく、
「何ができるか」「どんな結果を出せるか」で評価される社会をつくる。
そのために、学ぶだけで終わらせず、
実践を通じて“稼ぐ力・事業を動かす力”を身につける機会を提供します。
■ Vision(目指す姿)
学生や若手が、早い段階から事業の中核を担い、
社会に出る前から“一人前のビジネス人材”として活躍している世界。
・学生のうちから事業を動かす
・数字に責任を持つ
・成果で評価される
そんな経験を当たり前にし、
就活・起業・キャリアの選択肢を広げられる人材を増やしていきます。
学生のうちから、事業の中核へ。
私たちは、
「学生=補助」ではなく、「学生=事業の主力」
という前提でインターンを迎えています。
実際に、現在活躍しているインターン生の多くが、
事業数値の管理
営業/マーケティングの設計
チームマネジメント
など、事業運営の中心を担っています。
こんな想いを持つ学生へ
学生のうちから、周りと圧倒的な差をつけたい
就職活動を「経験値」で勝ち切りたい
将来、起業や事業づくりに本気で関わりたい
その想いを、
机上の勉強ではなく、実践で叶える環境があります。
【このインターンで得られること】
① 事業家マインドが身につく環境
このインターンで求められるのは、
「指示を待つ姿勢」ではなく、
自分で考え、数字で結果を出す姿勢です。
挑戦すれば失敗もします。
ただし、失敗を責める文化はありません。
なぜ失敗したのか
次にどう改善するのか
この思考と行動の積み重ねこそが、
社会に出てから圧倒的な差になります。
新卒1年目で経験する壁を、学生のうちに越える。
それが、このインターンの価値です。
② 就職活動を「結果」で有利にするサポート
実務を通じて積み上げた、
数字実績
意思決定経験
マネジメント経験
これらをもとに、就職活動も徹底的に支援します。
ES添削
面接対策
キャリア設計相談
「受かるための対策」ではなく、
評価される人材になるための支援を行います。
【このインターンならではの特徴】
実際の事業数字を追い、成果にコミットする経験
営業/マーケ/SNS運用など、再現性のある実務スキル
成果次第でリーダー・責任者ポジションを任せる裁量
年次や肩書きに縛られない、完全実力主義の環境
就活・起業どちらにも直結する経験値
「学生だから」ではなく、
「一人の事業家候補」として本気で向き合う。
本気で成長したい学生のみ、歓迎します。
【主な内定実績(一部)】
三菱商事、三井物産、伊藤忠商事、住友商事、丸紅
リクルート、キーエンス、日本M&Aセンター
サイバーエージェント、メルカリ、楽天グループ、レバレジーズ
電通、博報堂
※内定実績は個人の努力によるものであり、内定を保証するものではありません。
【所属大学(一部)】
東京大学
一橋大学
慶應義塾大学
早稲田大学
横浜国立大学
明治大学
青山学院大学
立教大学
中央大学
法政大学
学習院大学
東京理科大学
成蹊大学
成城大学
明治学院大学
武蔵大学
日本大学
東洋大学
神奈川大学
國學院大学
【福利厚生・支援制度】
成果連動型 表彰制度(MVP/月間・四半期)
就職活動フルサポート(ES添削/面接対策/内定まで伴走)
起業支援制度(事業アイデア/事業計画/起業家メンタリング)
OB・OG/内定者ネットワーク
実践型スキル習得(営業/マーケ/SNS運用/数値管理)
裁量権の大きい業務アサイン(リーダー・責任者登用あり)
定期1on1・メンタリング制度
成績優秀者の抜擢制度
長期継続者向け特典(推薦状/特別選考サポート)
社風・風土(学生向け)
UNARIは、
「学生だから」ではなく「一人のメンバー」として扱う会社です。
年齢や学年は関係ありません。
やる気と行動、そして結果で評価されます。
本気で向き合えば、本気で任せる
UNARIのインターンでは、
最初から簡単な作業だけを任せることはありません。
・事業の数字を見る
・どうすれば伸びるかを考える
・自分の提案を実行する
「学生でもここまでやるの?」
と思うような経験をします。
その分、
本気で取り組む人には、
どんどん裁量とチャンスが渡されます。
失敗しても大丈夫。でも放置はNG
UNARIでは、失敗すること自体は問題になりません。
・うまくいかなかった理由を考える
・次にどう変えるかを行動に移す
ここまでやって、初めて「評価」されます。
何もしないこと、逃げることの方がNGです。
スピード感がある環境
やってみて、ダメならすぐ直す。
考えている時間より、まず動く文化です。
・仮説 → 実行 → 振り返り
・これを何度も高速で回します
その分、
成長スピードもかなり早いです。
こんな学生に向いています
・周りより早く成長したい
・就活で話せる実績がほしい
・将来、起業や事業づくりに興味がある
・指示待ちより、自分で考えたい
正直、向いていない人
・楽なインターンを探している
・マニュアル通りに動きたい
・失敗したくない・怒られたくない
UNARIは、
「学生のうちに本気でやってみたい人」のための場所です。
UNARIのインターンは、
「経験する」ではなく「事業を動かす」インターンです。
入社後は、実際の事業に入り、
数字・戦略・実行・改善までを一気通貫で担ってもらいます。
① 事業数字を追い、成果にコミットする
売上・KPIなど事業数値の管理
日次/週次での進捗確認・改善提案
数字をもとにした意思決定・施策実行
「なんとなく頑張る」ではなく、
数字で成果を出す経験を積みます。
② 営業・マーケティングの設計と実行
顧客獲得の導線設計
営業トーク・提案内容の改善
SNSやWebを活用した集客施策の立案・運用
どうすれば売れるのか/選ばれるのかを、
実務を通して学び、実行します。
③ チームで事業を回すマネジメント経験
チーム目標の設定・進捗管理
メンバー育成・フィードバック
リーダー・責任者ポジションへの挑戦
成果次第で、
学生のうちからチームを率いる経験も任せます。
④ 改善と意思決定を繰り返す実践環境
施策の振り返り・改善
仮説 → 実行 → 検証の高速PDCA
事業責任者からの直接フィードバック
正解が用意された仕事はありません。
自分で考え、決め、動かす力が身につきます。
このインターンを通して得られる経験
学生のうちから「事業視点」を持てる
就活で語れる“本物の実績”ができる
社会に出ても通用する意思決定力・数値感覚
起業・事業づくりに直結する経験値
「学生だからここまで」ではなく、
「結果を出せるなら、どこまでも任せる。」
それがUNARIのインターンです。
キーエンス、BCG、日本M&Aセンター、Amazon、三井物産、起業、野村総合研究所
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