長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
■私たちの企業理念■
---Mission---
「DX推進を担い、企業の労働生産性を最大化する」
---Vision---
「ネットワークとデータ活用で、DXにおける社会インフラとなる」
日本には素晴らしいSaaSプロダクトが多く存在するにも関わらず、
それらを適切なアプローチで情報収集、導入まで出来ている企業は少ないというのが現状です。
そこでSalesXは、SaaS領域の最大の課題である「プロダクトの普及」に力を入れ、
新規開拓からコンサルティング、さらにはカスタマーサクセスまで幅広く手掛けています。
日本に約420万社ある多くの中小企業様向けに、
様々なSaaSプロダクトの中で最適なソリューションをご提案しています。
日本全体のDXを推進し、「DXにおける社会インフラ」となることを目指し事業をさらに拡大していきます。
・営業コンサルティング
・DX相談ドットコム運営
・大手企業新規事業支援
・人材紹介事業
■大切にしている考え■
SalesXでは以下の5つのValue（行動の指針）をメンバー一人一人が重視しています。
<1.理想ドリブン>
既存のリソースに囚われず、
最高の結果を出すための選択を。
どんな時も、何がベストか、から考えよう。
<2.泥臭くSMARTなカイゼン>
現場で起きているコト、ファクトを理解し、
「仕組み化」「自動化」していこう。
着目、細分化、編み直し。
<3.即行動>
スピードが、競争力を生む。
行動して、最速でたくさん学ぼう。
<4.超顧客理解>
顧客以上に顧客を理解し、価値提供を磨き続けよう。
<5.コミットメントorアウト>
最後まで結果に拘り、凡事の徹底を。
ジリツ集団として責任を持ってやり切ろう。
■メンバーについて■
正社員 ：10％
副業社会人 ：20％
インターン生：20％
フリーランス：50％
【ポジション】
採用広報・採用マーケティング担当。
【仕事内容】
まずは各種採用媒体における「広報領域」をお任せしたいと考えております。
具体的には、企画考案からインタビュー・記事執筆までのライティング業務と、SNSの運用、拡散を担当していただきます。
【取り扱う媒体】
note、Twitter（今後拡大につれて他媒体の利用可能性あり）
【具体的な業務内容（出社前提）】
・記事企画
・インタビュー / 撮影
・ライティング
・投稿 / 管理 / 分析 / 改善
・SNS拡散 など
【この仕事のここが面白い】
・業界トップ水準のHRノウハウが身に付く
・マーケティングスキルの基礎 / 応用が身に付く
・ 裁量権を持ってどこまでも自由に仕事ができる
・HR事業部のマネージャー直下のポジション
・マーケティングの基礎スキルが身に付く
・採用市場と広報市場に関する知識が身に付く
・SNSに関する知識が身に付く
【稼働条件】
・大学1～3年生の方
・週に1回以上出社出来る方
※リモートとの併用は可能
【学歴・職歴】
学歴・職歴は一切不問。
一期一会の出会いを大切にする社内風土ですので、やる気と根性がある方は全員面談を行います。
興味を持たれた方は、ぜひ一度私たちと話してみませんか？
