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エンジニアのインターンではプログラミング言語を用いて既存サービスの運用・改善、新規サービスの企画・設計・実装が主な業務となります。インターンと一口に言っても、企業によって扱うプログラミング言語の種類やエンジニアとして求めるスキルが異なっています。Infraインターン上では様々な募集されているので、自分にあったエンジニアのインターンを見つけることができます。
エンジニアの仕事とは、ITで世の中の課題を解決することです。 一口にエンジニアといっても様々な種類があります。サーバーやネットワークなどを管理するインフラエンジニア、主にシステムの設計や開発工程の管理を主とするシステムエンジニア、Webサービスなどの開発を行うWeb系エンジニアなどがあります。特にWeb系エンジニアは専門分野によってさらに細かく分類されます。また企業によって扱うプログラミング言語が異なります。 自分が興味のある分野やプログラミング言語、つくりたいものなどからどのようなエンジニアになりたいか明確にしておくと良いでしょう。企業の中には商品・サービスをデザインする人(デザイナー)もいれば、商品・サービスを販売する人(営業)、顧客のニーズを考え商品・サービスを広めるための戦略を練る人(マーケティング)、商品やサービスを0から作り上げる人(企画)、顧客のサポートをする人(コーポレートスタッフ)など営利活動を支える様々な人が存在しています。その中でもエンジニアは商品・サービスを開発する非常に重要な役割と言えます。
エンジニアのインターンでは、エンジニアに必要な技術力を身につけることができるのはもちろん、実際の開発現場で開発経験・プログラミング経験を積むこともできます。独学だけでは実際の開発現場で要求される技術レベルを理解することは難しいため、プログラミングを勉強したい学生・エンジニアを目指す学生にとっては有意義なインターンになるでしょう。企業によっては選考水準に一定のスキルレベルを設けることもありますが、プログラミング未経験でも応募可能なエンジニアインターンもたくさんあります。エンジニアという職種は向き不向きが比較的顕著に分かれる仕事です。「エンジニアにあこがれてエンジニアに就いたけれど思っていたのと違う・・・」というギャップをなくすためにも一度インターンに参加してみる価値はあるでしょう。
完全未経験可の募集もありますが、HTML/CSS、JavaScript、Pythonなどを自分で触った経験や制作物があると選考で伝えやすくなります。必須スキルと歓迎スキルを分けて読み、自分が挑戦できる範囲を見極めましょう。
基礎文法だけでなく、簡単なWebアプリやAPI連携などを作った経験があると実務に入りやすいです。コードをGitHubで見せられる状態にしておくと準備になります。学習の過程そのものが、挑戦への意欲の証明です。
初期はバグ修正、テスト、管理画面の改修、既存機能の追加から関わる募集が多く、経験に応じて新機能開発や設計補助を任されることもあります。技術領域はフロントエンド、バックエンド、AIなど幅広い挑戦が可能です。
実務で書いたコードを公開できない場合でも、担当領域・使った技術・課題解決の過程は面接で説明できます。チーム開発やレビュー経験は、エンジニア職の志望動機や自己PRに直結する実務力の証明になります。