株式会社PALACE EDGE

株式会社PALACE EDGEの目指していること

●Mission
尖った人材を育て、価値で社会を動かす。

●Vision
自律した個が集まり、次の時代をつくる。

●Value
・Results Based
成果主義を大切にし、成果を残す人に対しては最大限に報いる

・Over Growth
人と企業が圧倒的に成長し、人生と社会を豊かにすることを志す

・Achievement Commitment
常に高い目標にコミットし、最後の瞬間まで全力で取り組む

・Proactive Mind
受け身ではなく、常に主体的に学び、行動する

・Team Scrum
チームワークを常に大切にし、チームのために行動する

・Tech Entrepreneur
高度な専門知識を活用しながら、社会に全く新しい価値を生み出す

・Failure Learning
恐れずに失敗し、失敗から必ず学びに変える

・No Excuse
失敗に対しては一切言い訳せず、常に自責と認識する

・Take Risks
事業の成長のために、リスクをとった意思決定を尊重する

・Open Mind
常に広い視野で、社会に対して興味と感心をもって行動する

事業内容

【スタートから圧倒的に差をつけて走り出したいあなたへ】

●PALACE EDGEの事業内容
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当社は、デジタル広告を通じて企業のマーケティングを支援する会社です。
中でも、広告配信を最適化する仕組み「DSP（Demand Side Platform）」を活用し、データに基づいた広告運用やクリエイティブの改善を行っています。

広告の戦略立案から配信・分析・改善までをすべて自社で行うことで、
クライアント企業の課題をスピーディかつ効果的に解決しています。

●DSP（Demand Side Platform）とは・・・
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広告を出したい企業が使う仕組みで、
効率よくターゲットに広告を届けるためのプラットフォームです。

ユーザーの行動や属性データをもとに、
どの広告枠に出すかを自動で判断し、最も効果的に広告を配信します。

●SSP（Supply Side Platform）とは・・・
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Webサイトやアプリなどに広告枠を持つメディアが使う仕組みで、
広告をできるだけ効率よく販売して収益を増やすためのプラットフォームです。

広告枠をリアルタイムでオークションに出し、
最も高い金額を提示した広告を自動で表示します。

社風・風土

◆評価されるのは挑戦と成果◆

当社にあるのは年功序列ではなく、
明確な評価制度です。

評価されるのは社歴ではありません。

主体性。
成長意欲。
問題解決力。
そして成果。

会社の成長に本気で向き合い、
チームを巻き込み、
目標達成にコミットした人が評価されます。

与えられた仕事をこなすだけでは物足りない。
20代のうちから市場価値を高めたい。
誰よりも成長したい。

そんな挑戦者を待っています。

◆成果をクリアに還元◆

新規受注や既存顧客の売上拡大、
新たな提案による成果など、
会社への貢献度を評価し、
インセンティブや表彰制度で還元。

ブレイクスルー賞やブースト賞など、
新規受注や既存顧客の売上拡大といった
成果を称える表彰制度を設けています。

実際に若手社員でも成果次第で
収入アップやキャリアアップを実現しています。

「もっと成長したい」
「頑張った分だけ評価されたい」

そんな想いを持つ方には最適な環境です。

会社概要