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挑戦する企業チームから日本一「ありがとう」を集める存在になる
私にとって今回の創業は第二の創業になります。
最初の創業は、創業者の下で創業を経験し、事業をつくり、企業をつくってきた20年間でした。事業内容も多くの起業家・企業家と時間を一緒にすることが多い仕事だったので、自社でも顧客先でも企業家の薫陶を受けて育てて頂きました。そして有難いことに上場も経験させて頂きました。
学生の時からベンチャーが好きで、起業家にずっと憧れていた人間にとっては最高の環境でした。
上場後も企業に残るという選択肢はありましたが、残りの人生を考えてみた時に、もう一度会社をゼロからつくり、大好きな起業家・企業家と共に生き、そして、企業家から「ありがとう」と言ってもらえる生き方が最高なんじゃないかと思い起業しました。
どうせならば、企業家から日本一「ありがとう」を集める存在の会社にします。
それが今までご縁のあった方々への恩返しであり、創業メンバーとしての自分の誇りだと信じるからです。
アナザー取締役会が提供する「レバレッジ倶楽部」は、経営者同士が実践的な学び・交流・視点の拡張を目的とした会員制経営者コミュニティです。
経営者や経営幹部が互いの経験や知見を共有し、学び合いながら成長を進められる、会員様向けに下記のような場を提供しています。
【サービス例①】
「レバレッジライブ」
毎月2回のペースで開催している、経営者向けの定例イベントです。
経営の最前線に立つ方々が集い、上場企業の経営者による講演と対話を通じて、実践的な学びを深める場になります。
成功体験だけでなく、失敗や葛藤、当時の判断の背景まで含めて語られる内容は、一般的なセミナーではなかなか聞くことのできないものです。
会の中では一方通行の講義に留まらず、参加者からリアルタイムで質問が投げかけられ、登壇者がそれに答える双方向のやり取りが生まれます。
戦略、組織づくり、事業推進といったテーマを中心に、経営の現場で明日から活かせる具体的な示唆が得られるのが大きな特徴です。
【サービス例②】
「アナザー取締役会」
レバレッジ倶楽部の中でも特にクローズドな位置づけの、完全招待制による少人数での経営者向け勉強会です。
近い成長フェーズにある経営者同士が集まり、自社の経営課題や個人的な悩みまで含めて、本音で共有し合うことを目的としています。
一般的なセミナーや交流会とは異なり、「社外取締役が集まる取締役会」をイメージした、実践的で深度のある対話の場です。
秘密保持契約(NDA)を前提とし、数字や戦略といった極めてセンシティブなテーマまで踏み込んだ議論が行われます。
この場で何より重視されているのは、経営の現実から目を逸らさないことです。
うまくいっている話だけでなく、迷いや失敗、判断ミスの経験までも率直に語り合うことで、参加者は普段の環境では得られない視点やフィードバックを得ることができます。
-本気で挑戦する者だけが集う、創業期の熱狂-
レバレッジ倶楽部は、妥協を許さない場所。
学生だからといって、誰も手加減はしません。
むしろ、元上場企業の経営者や学生起業家たちと肩を並べ、日本一の経営者コミュニティを創る当事者として、圧倒的な責任と裁量が与えられます。
当社追い求めるのは、「挑戦者がリスペクトされる社会」という壮大なビジョン。
そのために、秘密保持契約を交わすほど重要な経営課題を持ち寄り、白熱した議論を交わす場を運営したり、普通は絶対に聞けない、超有料級の失敗談や成功の裏側が飛び交う空間を提供したり。
その緊張感と熱量の中で、あなたには“創業期のコアメンバー"として、一挙手一投足までこだわり抜いた仕事をしていただくことになります。
学業も、遊びも、ビジネスも、全部全力で。
それがこのチームの流儀です。
さあ、共に「満足度日本一の経営者コミュニティ」を創る当事者になりませんか?
じげん、マネーフォワード