OMLPは製造・生産管理・生産技術部門はCTシステム・CT検出器・超音波プローブなど日野で製造している医療機器の生産業務が滞りなく行われ、品質の良い製品をお客様に出荷できるように、より一層の工場デジタル化を進めるとともに、必要な固有技術・生産管理システムを支える業務を行っています。
OMLP(Operations Management Leadership Program)はGEヘルスケアのグローバルサプライチェーン部門のリーダーを育てるプログラムです。GEヘルスケアでは医療機器製造に関するリーン手法を用いた生産行程、生産技術、資材購買、生産管理、物流部門、製品品質管理、安全衛生管理等においてグローバルに活躍できるリーダーを求めています。テクニカルな知識と幅広い経営管理の知識を兼ね備えた人材を育成することに力をいれています。
製造・生産管理のリーダーシップ・プログラムで2年間のローテーショナルアサイメント（実務）を実施。2年間のプログラム中に行われる3つのアサイメントとトレーニングを通してリーダーシップ育成とグローバルサプライチェーンにおける業務経験を積んだ後、専門職としてサプライチェーンに携わります。
2年間で各6ヶ月毎の4つのローテーショナルアサイメント（実務）でリーン手法を用いた生産行程、生産技術、資材購買、生産管理、物流、製品品質管理、安全衛生管理等に関するプロジェクトを経験します。様々なレベルのマネージメントのアドバイスを受けながら課題に幅広く関わっています。グローバルチームへの発表の機会が数多く準備されています。
リーダーシッププログラム期間中は、日々の業務（ローテーショナルアサイメント）のほか、様々なトレーニングやセミナーにも参加し、専門知識、リーダーシップスキルにさらに磨きをかけていただくことになります。
プログラム修了後は、グローバルサプライチェーンに関する確固とした知識とプロジェクトマネジメントスキル、周囲をリードするリーダーシップ力を身につけていることが高く期待されています。
インターンシップでは、OMLP（製造部門 リーダーシッププログラム）先輩社員現場見学 を通じて、医療機器のサプライチェーン全体（調達・製造・ 生産管理・生産技術など）を俯瞰します。