【フルコミットできる方限定】事業責任者を目指すBizDevインターン
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社ニアメロのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社ニアメロってどんな会社？
目指していること
【人の才能を発掘し開花させるビジネススタジオ】
マーケティング×新規事業開発という独自のメソッドによって、新規事業を連続的・同時多発的に創出しています。
業界・領域を絞らず「伸びる市場」に注目し、ミニマムに検証をし、勝ち筋を見つけたら一気にグロースさせる。そんな事業開発の最前線に、インターン生を含む若手を登用していく会社です。
【少数精鋭のプロ集団】
正社員15名という少数精鋭の組織で、2025年度に売上60億円を達成。
高い生産性をもたらしているのは、一人一人のプロフェッショナリズムと「ことに向かう」姿勢です。
インターン生も「共に事業をつくる仲間」として採用するため、学生のうちからプロ集団の一員として事業開発に取り組むことができます。
事業内容
①ビジネススタジオ部門
マーケティングを起点としたユニークな手法で事業開発を行っています。
月商10億円を突破している事業、1→10フェーズの事業、まだタネの段階である事業など10以上の事業が動いています。
事業開発に関わる機会が圧倒的に多いところが特徴です。
②クライアントソリューション部門
クライアントのマーケティング課題の分析、戦略の立案から実行までを行います。
大手グローバルカンパニーから中小企業まで多数のクライアントを抱えています。
社風・風土
①ことに向かう
事業開発に正解は存在しません。
間違えないように、失敗しないように動いても大きな成果は得られません。
誰かからの評価のために働いても、事業は伸びません。
事業を前に進めるという「こと」に向かって、年齢・経験関係なく裁量が与えられる環境です。
②爆速検証・爆速成長
良いと思ったアイディアは即検証、を大切にしています。
朝会で出たアイディアがその日のうちに検証され、翌日の朝会で結果のレポーティングなんていうことも。
正解のない"事業"という問いを考え続けることを面白がれる人にとっては最高の環境だと自負しています。
PDCAサイクルを爆速で回すことのできる環境で、経験や学びを圧倒的スピードで蓄積していくことが可能です。
③少数精鋭の組織
採用を強化してはいますが、誰でもいいわけではありません。
インターンだろうと中途採用だろうと、きちんと一緒に事業をつくっていく仲間として見極めています。
学生扱いをしない会社なので、圧倒的な実力をつけたい人、将来起業を考えている人、難しいお題に取り組むことがとにかく好きな人におすすめです。
取締役・亀島の1日密着動画はこちら（YouTube）
https://youtu.be/cKOwTVlIgrg?si=PgVjoyvAtbraVaGw
このインターンですること
★平日週5日、フルコミットができる方限定の求人です★
フルコミットが難しい方はこちらからご応募ください：https://www.in-fra.jp/long-internships/24896
【フルコミットしていただける方を、本気で事業責任者レベルまで育成します】
【時間にレバレッジをかけて大きく成長しませんか？】
連続的に事業を立ち上げるビジネススタジオであるニアメロでは、事業責任者候補を募集しています。
日々移り変わる市場の中で臨機応変に舵取りをし、事業を拡大させ、学生のうちに10億円の事業をつくる経験をしませんか。
現時点でのビジネス経験やスキルは問いません。
求めるのは、とにかく「コミット」できるかどうか。
時間的なコミットだけでなく、本気で事業に向き合うことができる方を募集しています。
育成は、以下のメンバーが伴走し毎日フィードバックします。
・代表取締役・坂田
DeNA出身。逆転オセロニアのディレクター、マーケティング部の副部長、VCの立ち上げとキャピタリストを経験。
5年で年商60億円の会社に育て上げた第一人者。
・取締役・亀島
Google出身。10以上の事業のマーケティングを管轄。月間5億円超の予算を動かすスペシャリスト。
・CTO
DeNA出身。事業部長の経験もあり、開発とビジネス両面から事業を支えるフルスタックエンジニア。
・事業責任者
ゼロから4年で年商30億円規模の事業を作り上げた事業責任者。現在次の新規事業を立ち上げており、2ヶ月目にして月商3,000万円を達成。
【業務内容】
事業立ち上げ・拡大に必要な業務全般。
事業フェーズに応じて、以下の業務に携わっていただきます。
・月間数千万円規模のマーケティング戦略の立案と実行
・新規事業立ち上げの検証
・月商15億円超を生み出すサービスの企画・運営
・外部クライアントへのコンサルティング業務
・事業計画の作成・提案
・事業拡大に必要なメンバーの募集・採用
1ヶ月ごとに評価があり、在籍期間ではなく事業成果に応じて評価をする完全成果主義の環境です。
休学・留年・留学帰りのブランク・単位を取り終えて時間があるなど、時間にレバレッジをかけて大きく成長したい方のご応募をお待ちしております。
【フルコミットで活躍する学生の一例】
東京大学・Aさん：入社2ヶ月目にマーケティング責任者として、月間予算1億円を使った戦略立案〜実行、仮説検証を推進。入社1年後に事業責任者に。
慶應義塾大学・Bさん：学生起業のため休学。自身の事業に活かすためにインターンを開始し、インターン生として月商10億円を上げるサービスの企画の中核を担う。
このインターンで身につくスキル
- 0→1で伸びる事業をつくるビジネスセンス
- 思考力（スピード、精度、深さ、体力）
- プロフェッショナルとして仕事に向き合う姿勢
- 作業者ではなく経営者としての意思決定経験