長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
▼ビジョン:日本を代表する企業になる▼
私たちは、本気で「日本を代表するメガベンチャー」を目指します。
今、日本が直面する「労働生産性の低迷」という根深く、巨大な課題。
これを解決することなくして、日本の未来はない。私たちはそう考えています。
この壮大な課題に対して、私たちは最もインパクトの大きい2つのアプローチで挑みます。
✅「生成AIパートナー事業」で、企業の生産性を根底から変革する。
✅「リスキリング事業」で、個人の市場価値を最大化し、日本の人材価値を高める。
日本の生産性という巨大な問いを解く。これ以上に挑戦的で、成長できる機会は他にありません。
事業の成功と、個人の成長。私たちは、この二つを同時に、最高速度で実現することにコミットします。
■ リスキリング事業
個人のキャリアを最大化する、高品質な教育プログラムを展開。
データドリブンなアプローチでカリキュラムや学習体験を常に改善し、人の人生を変える「きっかけ」を創出しています。
私たちは、ビジョンで掲げた「個人の成長へのコミットメント」を、具体的な仕組みで実現します。
■ Ownership & Mission
年次や役職は関係ありません。一人ひとりが事業の成功に責任を持つ「オーナー」です。インターン生にもアシスタント業務ではなく、事業KPIに直結するミッションを託します。入社3ヶ月でプロジェクトをリードした実績もあります。
■ High-Quality Feedback
成長は、質の高いフィードバックの量で決まります。元戦略コンサルタントのCEOや事業責任者との1on1、経営レベルの視座が得られる定例会議への参加を通じて、思考の質を劇的に高めることができます。
■ Meritocracy & Career Path
出した成果と成長への意志に基づき評価します。その貢献には、次の挑戦機会と公正な報酬で応えます。インターンながら1年でマネージャーへ昇進した事例もあり、あなたの挑戦を正当に評価する文化が根付いています。
■ Knowledge Sharing Culture
知は独占せず、全員で共有し高め合います。社内の成功事例をオープンに共有しあう、知的好奇心が刺激され続ける環境です。
▍UPGRADEのインターンで身につくスキル
SNSアカウントの構築から運用まで、一連のプロセスを裁量大きく担当できます!
◎0→1でSNSのコンセプト設計から実行までを担う「アカウントプロデュース力」
◎ データに基づきアカウントを成長させる「運用・分析力」
◎ 最先端のAIを用いて業務効率を加速させる「AI活用スキル」
など、市場価値の高い“本質的な“SNSマーケティングスキル が身につきます!
【業務内容】
未経験からSNSアカウント(Instagram, YouTubeなど)をゼロから立ち上げ、コンセプト設計から投稿作成、施策立案からアカウント統括まで、段階的に担当していきます。
最終的にはマネージャーとして、採用や予算管理といった部門の経営そのものに携わることもできます。
▍なぜUPGRADEで身につくのか?
◎ 未経験でも最速で成長できる
整備された研修やマニュアル、マンツーマン指導で、未経験からでもすぐに業務を始められます!
◎ 優秀な仲間と切磋琢磨できる
東京大学、東京科学大学、一橋大学、慶應義塾大学、早稲田大学など、優秀な学生が多く在籍し、互いに切磋琢磨しています!
◎ AI活用スキルを習得できる
社内の勉強会などを通して、これからの時代に欠かせない最先端のAI活用スキルが身につきます!
▍インターン生80名以上!UPGRADEが選ばれる理由
弊社では、学生の成長や活躍だけでなく、学生が働きやすい環境づくりにも力を入れています!
◎ 学業と両立できる
「フレックスワークかつ一部リモートOK」で働くことができます!(土日勤務もOK)
◎ インターン生同士の交流が活発
日々のランチや、フットサル、バスケ、月次表彰会など、社内イベントも多く、明るく活気ある社風です!
▍おわりに
UPGRADEは、高い志と情熱をもった優秀な仲間たちが集い、“一丸“となって働く会社です。
「圧倒的な成長環境で仲間と成果をあげたい!」
そんな情熱と覚悟をもった人をお待ちしています!
※現在、月間300名を超える学生の方からご応募をいただいており、予告なく募集を終了する場合がございますので、ぜひお早めにご応募ください。