【最前線×営業】数字で語れる営業力が手に 入る“本気の現場型”インターン

このインターンであなたが挑戦するのは、ただの“営業アルバイト”ではありません。成果にこだわり、圧倒的な成長を遂げるための「社会で通用する力」を自分の手で掴みにいく、本気の実践フィールドです。

【 実践と成果を追求する業務内容 】
1. 1日100人と向き合う、“リアル”な営業の最前線へ
商業施設の催事ブースに立ち、通りかかるお客様に自分の言葉でアプローチ。ただ案内するだけでなく、ヒアリングから提案、クロージングまですべてを担当します。1日100人と対話するからこそ、この密度の実践経験は、将来どんな職種でも活きる“営業力の土台”になります。

2. 成果を出せば、「チームを動かす」立場へ
結果を出した後は、すぐに次のチャレンジが待っています。2025年9月から導入されたチーム制のもと、チームで売上を伸ばすための施策を講じたり、新人の育成をしたりと、学生ながら5〜10名のチームマネジメントに挑戦できます。

研修制度の充実：未経験からプロへ導く徹底サポート
「営業経験がない」という方もご安心ください。トッププレイヤーが設計した充実した研修とフィードバック体制で、あなたの成長を強力にバックアップします。
・専属メンターとの1on1： メンター社員との月に1回の1on1ミーティングで、個人の課題に合わせた的確なフィードバックやキャリア相談を受けられます。
・実践研修： ロールプレイング研修やOJT（現場研修）を通じて、実践的なスキルをすぐに習得できます。
・定例会での学びと交流： 月に1度の定例会では、成績優秀者の発表、スキルアップ研修、そしてインターン生・社員との懇親会を実施し、学びとモチベーション維持を両立させます。
・チーム研修： 月に一度、チームごとに特化したスキルアップ研修があり、チームの目標達成に向けたノウハウを深めます。
・会議体験： 社内会議に出席し、社会人がどんな議論や意思決定をしているのかを体験できます。インターン生の積極的な発言も歓迎します。

チームの雰囲気・環境：社員との距離が近いフラットなチーム
インターン生同士、社員との距離が近く、高いモチベーションで成長できる環境です。
・裁量の大きなチーム制： チームで売上を伸ばすための施策立案や新人の育成など、学生のアイデアがすぐに事業に反映されます。
・相談しやすい環境： 接する社員は2～5年目の若手がメインで、年齢が近いからこそ、良い距離感でフランクに相談できます。
・多様な活躍： メンター制度が整っており、下級生も、女子学生も分け隔てなく活躍できる環境です。

待遇・福利厚生：頑張りに応える報酬とご褒美
1. 成長と報酬がリンクする、明確な等級制度
頑張りがしっかり報われるステップアップ制度を採用しています。経験・スキル・成果に応じて、役割も裁量もアップしていきます。
　アシスタント： 時給 1,250円
　スタッフ： 時給1,600円
　リーダー： 時給 2,100円

2. 充実の特典
・交通費全額支給
・遠方手当あり
・達成ご褒美ランチ： 成績最優秀チームには、毎月達成ご褒美ランチがあり、チームで成功を祝い、次の目標への活力を養います！

ガクチカに使える、「語れる経験」が自然と手に入る
営業の現場では、うまくいかないことも当たり前。でも、その失敗と試行錯誤こそが、「本当に語れるエピソード」になります。“リアルな挑戦”を通じて得た経験は、就職活動でも圧倒的な武器になります。