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スターマイン株式会社
事業内容 スターマインは、企業の経営課題に「人事」の側面から深く入り込み、伴走支援を行うプロフェッショナル集団です。現在は、以下の3つの柱を中心に事業を展開しています。 ■ 人事コンサルティング・採用支援 新卒・中途採用の戦略設計から実行支援、さらには将来的な「採用の内製化」までをオーダーメイドでサポート。企業のフェーズに合わせた最適な採用の仕組みを構築します。 ■ 組織改善・ブランディング支援 従業員のエンゲージメント向上や組織構造の改革など、経営に直結する人事課題を解決。企業の魅力を最大化するブランディング支援も行い、強い組織作りを伴走支援します。 ■ 人材紹介事業『GRIPTH』 元人事の知見を活かした、質の高いエージェントサービスです。現在、インターン生と共に事業拡大を加速させている注目のフェーズです。 元人事目線の深いマッチング メンバーの多くが企業の人事経験者。表面的なスキルだけでなく、企業の文化や潜在的な価値観まで深掘りし、求職者と企業の「最高の出会い」をプロデュースします。 「採用する側」を知り尽くした選考対策 人事を経験しているからこそできる、本質的なキャリアカウンセリングや面接対策が強み。候補者の魅力を最大限に引き出し、確度の高いマッチングを実現します。 仕組みを創る、エキサイティングな環境 まさに事業立ち上げの真っ最中。決まったマニュアルをこなすのではなく、集客戦略や仕組み作りから主体的に関わることができる、刺激的な成長環境です。
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スターマイン株式会社
事業内容 スターマインは、企業の経営課題に「人事」の側面から深く入り込み、伴走支援を行うプロフェッショナル集団です。現在は、以下の3つの柱を中心に事業を展開しています。 ■ 人事コンサルティング・採用支援 新卒・中途採用の戦略設計から実行支援、さらには将来的な「採用の内製化」までをオーダーメイドでサポート。企業のフェーズに合わせた最適な採用の仕組みを構築します。 ■ 組織改善・ブランディング支援 従業員のエンゲージメント向上や組織構造の改革など、経営に直結する人事課題を解決。企業の魅力を最大化するブランディング支援も行い、強い組織作りを伴走支援します。 ■ 人材紹介事業『GRIPTH』 元人事の知見を活かした、質の高いエージェントサービスです。現在、インターン生と共に事業拡大を加速させている注目のフェーズです。 元人事目線の深いマッチング メンバーの多くが企業の人事経験者。表面的なスキルだけでなく、企業の文化や潜在的な価値観まで深掘りし、求職者と企業の「最高の出会い」をプロデュースします。 「採用する側」を知り尽くした選考対策 人事を経験しているからこそできる、本質的なキャリアカウンセリングや面接対策が強み。候補者の魅力を最大限に引き出し、確度の高いマッチングを実現します。 仕組みを創る、エキサイティングな環境 まさに事業立ち上げの真っ最中。決まったマニュアルをこなすのではなく、集客戦略や仕組み作りから主体的に関わることができる、刺激的な成長環境です。
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注目の会社
パフォーマンステクノロジーズのアイコン
パフォーマンステクノロジーズ
「インフルエンサー×成果報酬型広告の最前線で、全方位から顧客を獲得」 主に以下のマーケティング支援・メディア運営を展開しています。 クローズドASPサービスの運営: SNS、ブログ、比較サイトなど多種多様な媒体を活用したアフィリエイト・インフルエンサーマーケティングの企画・運用。 圧倒的な実績を生む集客支援: 若年層向けスクールや新卒・中途向け転職エージェントなど、ターゲット層に合わせた最適なインフルエンサー(X/旧Twitterなど)をアサインし、月間数百〜数千件規模のコンバージョン(面談予約や会員登録)を創出します。 自社メディアの企画・運営: 「ミツカル」「buzzil」「Rimono」「DAP」「エネてく」「NightShift」など、多様な領域のメディアを運営しています。
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TEAM-X
建設業界に深く入り込みながら、人材紹介・採用コンサルティング・採用代行の 3 つの事業ラインで企業と求職者の両側に寄り添います。 「業界の年収相場ごと押し上げる」のがわたしたちの目標です。 1. 建設業特化の人材紹介事業  建設業に深く入り込み、施工管理職を中心とした中途人材紹介を行います。 2. 採用コンサルティング  採用戦略の設計から、媒体運用、面接設計、内定後フォローまで。建設会社・ゼネコン・専門工事業者の採用力を経営層と並走して設計します。 3. 採用代行(RPO)  スカウト送信・応募者対応・日程調整など、採用実務を巻き取ります。
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ユニ・リンク
━━━━━━━━━━━━━━━    営業代行・営業支援 ━━━━━━━━━━━━━━━ 大手キャリアのインターネット回線サービスを取り扱い、個人のお客様へ通信環境の最適化をご提案しています。 ・ヒアリング力 ・提案力 ・課題解決力 を身につけながら、お客様一人ひとりに最適なサービスをご案内します。 営業を通じて ・人と向き合う力 ・伝える力 ・成果をつくる力 を磨くことができ、学生のうちから実践経験を積める環境があります。 成果を出せば、年齢や経験に関係なくキャリアアップが可能です。 営業だけでなく ・採用 ・教育 ・組織づくり など幅広い経験に挑戦できます。 将来的に独立や起業を目指す方への支援も行っており、「個人の成長」と「組織の成長」の両方を大切にしています。
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TOKIMEKI
TOKIMEKIは日本の伝統技術のポテンシャル最大化を行うため ブランドの創造と伝統技術自体のブランディングを行っています。 ◾️Brand Produce 日本の素晴らしい伝統技術をもった工場・工房向けのサービス。 自社ブランドの開発運営の支援や企業ブランディングを提供しています。 ◾️PB Management TOKIMEKIが保有する自社ブランドの運営活動を行っております。 ◾️Creator Collaboration 提携する伝統的なものづくりに携わる職人を活用したプロジェクトの企画進行を行います。
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Alfix
- 業務委託事業 取引先企業から直接業務を請け負い、 自社スタッフやパートナー企業を通じて現場業務を遂行。 安定した品質と柔軟な対応で、生産性向上に貢献します。 - パートナーアライアンス事業 広範なネットワークを活用し、 パートナー企業と連携して最適なリソースを提供。 案件の推進やビジネス拡大を支援し、持続的な成長を実現します。 - 営業代行・コンサルティング事業 営業活動の代行に加え、 業務改善や営業力強化を目指したコンサルティングを提供。 取引先企業の成長をバックアップします。
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StoD
ひとことで言うと、「AIで人の可能性を解放する」会社です。 StoDは現在、2つの主力プロダクトを展開しています。 〇 特注AI(業務効率化AIサービス) 企業の面倒な仕事をAIに任せるサービスです。 ある物流会社では、熟練の担当者しかできなかった配車計画の作業が3時間から15分になりました。 その担当者は今、もっと大事な仕事をしています。 〇 Gitty(エンジニア採用プラットフォーム) エンジニアのGitHubをAIが解析して、技術力をスコアで見える化する採用プラットフォームです。 「どこの大学か」じゃなく「何を作れるか」で評価される世界を目指しています。 2025年に総務省の事業に採択され、モンゴルの高専への正式導入も完了しました。 福島の学生ベンチャーが、アジアの採用インフラを変えようとしています。
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untitled
二つのエンジンで、価値をつくる。 Two engines. One direction. 私たちは、デジタルマーケティングと海外ブランド総代理という二つの事業で、まだ世の中にない価値を「届ける」だけでなく「所有する」会社です。売る技術と、生み出す事業力。両方を持つことが、私たちの強みです。 ▼Digital Marketing./広告で売る、ではなく、事業を伸ばす。 運用型広告の枠を越え、計測・クリエイティブ・CRMまで含めた事業のグロースを設計します。KPIではなく、P/Lで会話する代理店です。 ▼Global Brand Distribution./売る側ではなく、持つ側に立つ。 海外ブランドの日本総代理として、商品開発・販売・マーケティングを垂直統合。広告で培った"売る力"をブランドに転用するのが、私たちの構造的な強みです。