・難関大受験専門塾「現論会」の運営、及び「現論会」FC本部の運営 ・映像授業のコンテンツ制作 ・一般書、及び学習参考書のコンテンツ制作 ・セミナー、及び講演会

ブルーカラー領域×外国人材のマッチングプラットフォーム事業を行っています。 2040年には1,100万人の労働力が不足する深刻な社会課題のど真ん中で、特にブルーカラー領域は人手不足が顕著です。 労働供給量を増加させる解決策の本命が外国人材を活用する「特定技能」制度であり、真正面からリアルな課題解決に挑んでいます。 1. 特定技能人材の紹介・登録支援 2. 特定技能人材の自社支援コンサルティング 3. 高度外国人材の紹介 リクルート出身の2人が創業した2025年設立のスタートアップで、直近は国内最大手VCから資金調達も実施いたしました。

▍事業内容 AIアシスタントプラットフォーム『Askhub』の運営 Askhubとは：https://askhub.jp/ 企業の業務フローに実装されることを前提に設計された生成AIアシスタントプラットフォームです。 単に「AIが使える」状態ではなく、「AIで業務成果が出る」状態をつくることを重視しています。 ＜Askhubの特徴＞ ・業務特化型：汎用AIではなく、各社・各業務に最適化したAIフローを構築可能 ・ノーコード／直感的な操作性：エンジニア以外の職種でもAIを業務に組み込める設計 ・多機能：高度推論、Web検索、イメージ生成などを業務用途で活用 ・高い定着率：業務プロセスに組み込むことで、属人化せず組織全体で使われ続ける ▍関連事業 インターセクトは、SaaS提供に留まりません。 ・業務理解・課題整理 ・AI活用設計 ・実装・運用 ・改善サイクルの定着 ・社内へのAIリテラシー浸透 までを一気通貫で支援します。 「ツールを渡して終わり」ではなく、 顧客の業務が本当に変わるところまで伴走すること それがインターセクトのスタンスです。 ▍インターセクトの強み プロダクト × コンサル × デリバリーを一体で提供できることが弊社の強みです ・プロダクトで業務を仕組み化し ・人が入り込み、業務に合わせて設計・改善し ・実運用まで落とし切る この3つの観点をトータル支援できることで 「AIが使われ続ける状態」を再現性高くつくることができます。

❚ 持株会社としてグループの支援を行っています ・私たちは保険代理店のグループをまとめる持株会社です ・グループそれぞれが独自性を活かしながら、生産性高く、生活者への価値提供ができるような環境を整えています ❚ 戦略の核は「M&A」 ・グループ支援のための戦略の核は「M&A」です ・同業種/類似業種の企業体を集めていくことで、これまでにない価値や交渉力を生み出していきます

▐ 採用コンサルティング事業 ・採用支援サービス（求人広告、イベント、HRテック、ブランディング支援） ・人材紹介（新卒人材紹介、中途人材紹介） ・採用ツール制作（HP制作、動画、パンフレット、ノベルティ） ・RPO（採用代行、DX支援、選考支援）

株式会社Jiffcyでは、自社プロダクト「Jiffcy（ジフシー）」を開発・運営しています。Jiffcyは、音声通話に代わる“テキスト通話”という新たなコミュニケーション体験を提供するアプリです。 ・「電話するほどでもないけど、チャットより会話したい」 ・「声を出せない環境でも“通話”のようなやり取りがしたい」 そんな日常の“すき間”を埋める存在として、多くの人の間に自然な対話を生み出しています。 ◤Jiffcyとは？ ◢ Jiffcy（ジフシー）は、"音声通話より気軽に、チャットより会話らしく" をコンセプトにした、テキストベースの“通話”アプリです。 ・"音声通話より気軽に、チャットより会話らしく" ・会話のテンポやラリー感を重視した「テキスト通話」アプリ ・起動と同時に会話が始まるスナップ感 ・App Store評価4.8、レビュー数1万件超

企業の定型業務を徹底的に自動化する「実働型の開発組織」として、ヒアリングから実装・導入までを一気通貫で支援しています 。 AI・ロボットを用いた業務自動化ツールの開発・導入 最新AI技術（ChatGPT/LLM等）の活用コンサルティング RPA・ノーコード（Power Apps/Automate等）による業務フロー最適化 BPO業務の集約およびプロセス設計の支援 特にBPO領域を中心に、ドメインエキスパートの持つ「暗黙知」をAI化することで、職人技の再現と圧倒的な効率化を実現します 。