【マーケティング・アナリシス】戦略的リモートセールスでマーケターになろう

このインターンですること

■パーツワンのインターン

パーツワンのインターンとは、単なる就業体験ではなく、日々実践の中で真剣勝負を行うことです。真剣勝負の中で戦力として育ってもらい、将来、プロフェッショナルとして成果を残すメンバーや、将来の仲間となってもらうことを目指しています。
将来の仲間を探す上で、パーツワンではスキルよりもマインドを重視しています。私たちが言うマインドとは、自分の考えを持ちながらも他者の考え方も吸収できることです。パーツワンでは、メンバー一人一人が日々自分の考えを自分の言葉で発信し、他のメンバーからの反応を吸収しながら成長しています。
このようなメンバーが集まって、意見をぶつけ合いながら循環社会の実現を目指しています。
ですので、インターンのメンバーでも、自分の頭で考え、それを伝えながらも他者の意見にも耳を傾けるという姿勢を身に付けていくことが求められます。
当社で活躍しているメンバーは高い自己学習能力を持っています。どうすれば自分を成長させられるか、自分には何が足りていないのかを積極的に考え、自分で自分を成長させる能力です。また、短期間で習得できることと、長期間取り組まないと習得できないことを見極める力の自己学習能力の大切な部分です。前者については素早く身につけ、後者については粘り強く努力し続けることが大切です。このような自己学習能力を持ってこそ、他者と意見をぶつけ合うことが出来るのです。
自己学習によって自分を高めながら、他者の視点を吸収してさらに自分を磨き上げていく。そして、循環社会を実現するためにはどのような業務をどのように行うべきなのか考えて実行する。これを日々行っていくことがパーツワンのインターンです。ですので、当社のインターンは、インターン経歴のためのインターンとは全く異なります。大きな責任を持ちながら成果にコミットすることが欠かせません。しかし、日々の業務に真剣に向かい合い、社会に変革を起こしていくことこそ仕事の醍醐味です。
パーツワンでは、自己学習を出来る方を仲間として迎え入れ、より大きく成長できるための機会を積極的に与えていきます。そして、将来、プロフェッショナルとして成果を残すメンバーや、将来の仲間となってもらい、共に循環社会を作って行きたいと考えています。


■成長を加速するために
・インターンサミット（月1回）
インターン生と社員が一緒に議論を行ったり、プレゼンをしたりする場を設けております。
「身近な企業の成功要因」、「業績の芳しくない企業が採るべき手段」などをテーマに、仕事に役立つ議論をしています。インターン生にもプレゼンする機会を用意しております。
・外部研修
自動車関連産業の中で、自動車解体業は今後「M＆A」が数多く行われ、業界再編が予測されています。そのため、将来に備え財務状況を読み解く力が必要です。講習を受けて簿記を取得したり、取引先に研修に行ったりと、社外でも学習の場を設けています。
・オープンディスカッション
日経新聞や時事ネタなどから本質的に迫る問いをたてディスカッションMTGを行います。


■仕事内容
パーツワン独自の「ベストマーケティング」を用いて顧客の開拓・育成・囲い込みを行います。

リアルの世界でマーケティングスキルを身に付けたいと思いませんか。

様々なデータ、アルゴリズム、顧客心理、市場などの分析を行いマーケティング戦略を立てていきます。お客様にとって最適なフレーズ、最適な価格、最適なタイミングに基づいた交渉を行います。
お客様の商品問合せ（自動車部品）に対して、深掘りしたニーズの選定（人物像の特定：地域性、所得層、考え方、性格、過去のデータ、その時の心理状態）を行い、効果的な商品提案を通じたダイレクト・マーケティングを行います。

現在のマーケティング業界で必要な全てのスキルを用いて顧客獲得活動をします。

また、仕入先との交渉や市場相場変化に対して瞬時に対応し、素早いレスポンスで仕入れ業者との交渉を行います。

問合せは電話/FAXで行い、ご提案も電話/FAXで行っているので、データを基にオフィスで商取引を実行したい方におススメです。

また、商品によっては一回の商取引で１００万円を超えることもあるので、実践的で高額な取引を裁量権をもって完結させることが可能です！

■パーツワンの選考フロー
　パーツワンに興味をもち，一緒に働いてみたいと思ってくれた方々には，選考フローへと進んで頂きます。パーツワンの選考フローでは，まず「マインドセット講座①」「マインドセット講座②」「マーケティング講座」という3回の講座に参加して頂きます。その後，あるテーマに対するプレゼンテーションを行っていただき，最終的な合否が決定します。
パーツワンでは他のインターンと異なり，いきなりの面接・即日採用などの形態はとっていません。なぜなら将来の仲間を探すうえで，お互いに相手の人間性や考えを理解する必要があるからです。候補生一人一人と真剣に向き合い，その個性をしっかり見抜くための選考フローには，パーツワンならではの「人へのフォーカス」が反映されています。


■勤務日時
時間：8:00～17:00
曜日：月～土曜日（日・祝は定休日。土は交代制勤務です。）