【創業期メンバー募集】急拡大する営業組織を創る。学生リーダー候補インターン #土日歓迎
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社クロスギルドのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社クロスギルドってどんな会社？
目指していること
ー人が育ち、幸せになれる社会を、AIと共に。ー
私たちは、AIが”人と共に考えるパートナー“として人の隣に寄り添い、誰もが学び、挑戦し、笑顔で自分らしく成長できる未来を創っていきます。
事業内容
◇通信・営業支援事業
大手キャリアのWi-Fi・通信サービスを扱い、仙台・東京を中心に全国展開を目指している急成長事業です。
ただ商品を販売するだけではなく、「どうすれば売れるか」「どうすれば組織を大きくできるか」まで学べる環境があります。
現場ではトップ営業経験者から直接営業を学ぶことができ、成果次第で早期からチームづくりや拠点立ち上げにも関われます。
実際に、年間売上1位・年収1,000万円超のトップセールスが現場責任者として育成を担当しており、営業力だけでなく“稼げる力”や“組織をつくる力”を身につけられる環境です。
今後は仙台・東京・大阪へと拠点拡大を予定しており、来年6月までに全国120名体制を目指しています。
新規事業の立ち上げフェーズだからこそ、学生のうちから事業拡大のリアルを経験できます。
また、成果を出した学生にはマネジメントや新拠点立ち上げなど、より大きな裁量のある仕事にも挑戦可能。
「学生のうちから本気で営業力を身につけたい」「将来起業したい」「圧倒的に成長したい」という人にとって、実践経験を積める環境です。
社風・風土
平均年齢が若く、エネルギッシュなメンバーが中心となって事業を拡大している成長企業です。
仙台・東京から全国展開を目指す立ち上げフェーズだからこそ、「言われたことをやる」だけではなく、自分で考え、挑戦し、チームをつくっていく文化があります。
営業未経験からスタートする学生も多いため、現場ではロープレやフィードバックを日常的に実施。
トップ営業経験者が直接育成を行っており、成果が出るまで本気で向き合う環境があります。年齢や経験に関係なく、「成長したい」「結果を出したい」という気持ちを大切にしています。
また、成果を出したメンバーには早期から大きな裁量が与えられ、チームづくりや新拠点の立ち上げに関われるチャンスもあります。
単なるアルバイトではなく、“事業をつくる側”として挑戦できることが、この会社の大きな特徴です。
メンバー同士の距離も近く、日々のコミュニケーションはフラット。
学生のうちから本気で成長したい人、営業力やビジネス力を身につけたい人、将来的に起業や事業づくりに興味がある人にとって、圧倒的な経験を積める環境です。
このインターンですること
■今だからこそ経験できる「組織をつくる」インターン
クロスギルドの営業組織は、まさにこれから拡大していくフェーズ。
現在のインターン生は5名未満です。
だからこそ、完成された組織の一員になるのではなく、
「組織をつくる側」として挑戦できる環境があります。
「将来はリーダーになりたい。」
「チームをまとめる経験を積みたい。」
そんな方にぴったりのインターンです。
■まずは営業の基礎を身につけます
組織をつくるためには、まず自分自身が成果を出せることが大切です。
入社後約1か月は先輩社員と営業同行を行い、
◎お客様との接し方
◎ヒアリング
◎提案方法
◎契約までの流れ
など、営業の基礎を実践を通して学びます。
営業を教えるのは、長期インターン時代に月100万円以上を稼ぎ、
現在は幹部として営業組織を率いる月岡。
成果を出してきた営業だからこそ伝えられる実践的なノウハウを、
直接学ぶことができます。
■成果を出した先には、組織づくりがあります
営業で成果を出した学生には、より大きな役割をお任せします。
例えば…
◎後輩インターン生の育成
◎営業同行・フィードバック
◎チームの目標設定
◎営業戦略の改善提案
◎組織づくりへの参加
学生だからといって役割を限定することはありません。
成果を出した人には、年齢に関係なく責任ある仕事を任せる文化があります。
■「会社から与えられる」ではなく、「会社をつくる」経験
組織が大きくなってから入社すると、仕組みはすでに完成しています。
一方、今のクロスギルドには、
まだ決まっていないこともたくさんあります。
だからこそ、
「もっとこうした方がいい」
「こんな仕組みを作ろう」
というアイデアも歓迎しています。
学生であっても、一人のメンバーとして組織づくりに関われるのは、
このタイミングならではの魅力です。
■学生のうちに、一歩先の経験を。
営業スキルだけでなく、
「人を育てる」
「チームを動かす」
「組織をつくる」
そんな経験は、社会人になってすぐにできるものではありません。
将来、リーダーやマネージャーとして活躍したい方。
起業や事業づくりに興味がある方。
誰かに与えられた仕事をこなすだけでは物足りない方。
そんな方からのご応募をお待ちしています。
このインターンで身につくスキル
- 営業スキル
- チームマネジメント力
- 後輩育成・フィードバック力
- 組織づくり・仕組み化の視点
- リーダーシップ