【役員直下！新規事業戦略～実行！】「0→1」に正解はない。PMO・教育事業の立ち上げを通じ、何もない更地に「稼ぐ仕組み」を創り出す。
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社B・S・Lのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社B・S・Lってどんな会社？
目指していること
– Purpose –（存在意義）
マネジメントと人間力で、世界中の人びとをハッピーに
– Value –
世界一のマネジメントスキルを探求し続ける
EQを磨き上げて、組織の潤滑油になる
お客さま以上にお客さまの成功を考える
社員のハッピーから、地域・世界にハッピーを広げる
事業内容
「マネジメント」と「人間力」で、未来を動かす。
Ｂ・Ｓ・Ｌは、プロジェクトマネジメント（PMO）を軸に、企業や社会の変革を支援するコンサルティング会社です。
現場での実行支援にとどまらず、若手のうちから経営視点と人間力を養い、未来のリーダー・起業家を輩出する成長長の土台を提供しています。
【事業内容】
■ PMO事業（プロジェクトマネジメント）
└ 大手企業の戦略実行や業務改革を、現場で支えるマネジメント支援
■ 経営・DXコンサルティング事業
└ 経営課題を見極め、ITやデジタルを活用した変革を推進
■ 地方創生・グローバル展開支援
└ PMOで培った実行力と経営視点を活かし、地方での新規事業や海外展開を推進
社風・風土
私たちB・S・Lは、PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）に特化したコンサルティング企業です。 大手企業の国家級プロジェクトを現場で支えるだけでなく、地方創生・海外展開・経営戦略といった、正解のないフィールドにも本気で挑戦しています。
現在、私たちは3倍成長という野心的な目標を掲げ、上場、そしてホールディングス化を突き進んでいます。
正直に言います。私たちの道は、決して簡単ではありません。 しかし、若いうちから数千人を動かす“経営の心臓部”を経験できる場所は、日本にそう多くないはずです。
私たちは、単なる「スキル」ではなく、マネジメント力と人間力（EQ）を武器に、未来の経営者・起業家を本気で育てる土壌をつくっています。
3年後、あなたが「どこでも通用する自分」を最速で手に入れたい。 その覚悟があるなら、私たちは120％の支援を約束します。
このインターンですること
新規ターゲットの開拓およびマーケットリサーチ
顧客ニーズに合わせたサービス内容のブラッシュアップ
商談への同席および提案資料の作成
このインターンで身につくスキル
- ビジネス開発（0→1）スキル： 何もない状態から「売れる勝ち筋」を見つけ出す起業家直伝の嗅覚。
- インサイド・フィールドセールス術： 顧客の課題を解決に導き、契約を勝ち取る高度な商談力。