長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
「挑戦を当たり前にし、価値を生み続ける人財を育てる」
私たちは、ただ仕事をこなすのではなく、
自ら考え、行動し、結果を出せる人材の育成を大切にしています。
営業やマーケティングの実践を通して、
“どこでも通用する力”を身につけること。
そして、個人の成長だけでなく、
チームとして成果を最大化すること。
その積み重ねが、社会に価値を提供し続ける企業になると考えています。
仕事内容は多彩で、やりがい満点!
- 太陽光発電システムの提案営業
- 蓄電池やオール電化システムの販売
- エクステリア製品の提案と販売
- お客様のライフプランニングに基づいた最適な提案
- 上記業務を通じて、「人」でしか成り立たない《総合営業職》
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▪️代表の歩みと、学生を募集する理由
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代表は現在26歳。
起業したのは21歳、大学3年生のときでした。
資金・人脈・実績すべてゼロ。
営業先も紹介もない、まさにゼロからのスタート。
当時は特別な才能があったわけではなく、
皆さんと同じ「普通の大学生」でした。
将来への不安や焦りを感じる中で、
「このままでは終わりたくない」という想いだけを原動力に、
一歩踏み出しました。
最初の目標はシンプルでした。
「まず1人のお客様に、本気で満足してもらうこと。」
断られ続けながらも提案を磨き続け、
“売る”のではなく“本当に役に立つ提案”にこだわり続けた結果、
少しずつ信頼と実績を積み上げてきました。
現在ではグループ5社体制にまで拡大し、
今まさにさらなる成長フェーズに入っています。
だからこそ当社では、
経験やスキルよりも**「挑戦したい意志」**を大切にしています。
・未経験からでも挑戦できる環境
・実力次第でどんどん任される風土
・年齢や経験に関係なく評価される文化
が根付いています。
■ メッセージ
求めているのは、“特別な誰か”ではありません。
「このままでは終わりたくない」
「何かに本気で挑戦したい」
そう思っているあなたです。
「次に変わるのは、あなたの番です。」
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▪️弊社 Q&A
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■ インターン通信 Q&A
① インターン全般について
Q. 未経験でも大丈夫ですか?
A. はい、大丈夫です。
研修制度が整っており、接客・営業の基礎から学べるため、ほとんどの学生が未経験からスタートしています。
Q. どんなスキルが身につきますか?
A. 主に以下のスキルが身につきます。
・コミュニケーション力
・提案力(営業力)
・課題解決力
・数字意識(KPI管理)
社会人になっても使える“実践力”が身につきます。
Q. 学業との両立はできますか?
A. 可能です。
シフト制のため、授業やテスト期間に合わせて柔軟に調整できます。
② 業務内容について
Q. 具体的にどんな仕事をしますか?
A. 通信イベントや店舗で、
・お客様へのお声がけ(キャッチ)
・ヒアリング
・プランのご提案
・契約サポート
を行います。
Q. 営業って難しくないですか?
A. 最初は難しく感じますが、
トークスクリプトやロープレ研修があるため、徐々に慣れていきます。
「売る」ではなく「最適な提案をする」という考え方です。
Q. ノルマはありますか?
A. 個人ノルマではなく、チームで目標を追う形が多いです。
プレッシャーよりも成長重視の環境です。
③ 成長・キャリアについて
Q. 成長できる理由は何ですか?
A. 3つあります。
① 実践経験が積める
② フィードバックがもらえる
③ 数字で成長を実感できる
Q. 将来にどう活きますか?
A. 営業・マーケ・接客など、
どの業界でも通用するスキルが身につきます。
特に「人と関わる仕事」を目指す方には強い経験になります。
Q. 評価制度はありますか?
A. はい。
実績(数字)+取り組み姿勢で評価され、
昇格やインセンティブに反映されます。
④ 働き方について
Q. 勤務頻度はどれくらいですか?
A. 週2〜OKなど柔軟なケースが多いです。
(土日メインが多い)
Q. 勤務場所はどこですか?
A. ショッピングモールや家電量販店などのイベント会場が中心です。
Q. どんな人が向いていますか?
A. 以下のような方に向いています。
・成長したい人
・人と話すのが好きな人
・将来に不安がある人
・営業力をつけたい人
⑤ 不安解消系
Q. 人見知りでも大丈夫ですか?
A. 問題ありません。
むしろ「経験を通して変わる人」が多いです。
Q. 失敗したらどうなりますか?
A. 失敗は成長の材料として捉えます。
先輩や社員がしっかりフォローします。
Q. 怖い人とかいませんか?
A. チームで動くため、サポート体制はしっかりしています。
相談しやすい環境づくりを重視しています。
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■ 最後に
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インターンは「ただのアルバイト」ではなく、
将来の選択肢を広げる“経験”です。
ここでの経験が、
「自分に自信を持てるきっかけ」になります。
★ 募集背景
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当社は、人材紹介事業、通信事業など複数事業を運営しております。
その中でもSDGsなどにより近年ニーズが多い、エネルギー事業部でインターン生を募集します!
★ 業務内容
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SHARPや三菱など有名メーカーの住宅用環境設備の営業を行います!
お客様とのアポイント獲得から、ご契約をお預かりするクロージングまで、一貫して営業を経験できる環境があるため、「会社の力がなくても稼げる営業力」を身に付けることができます!
営業力は就職活動でも役立つ力なので、卒業生の多くが大手有名企業に内定しております!
その他の事業部では、催事場での通信機器の販売なども行っており、希望や適正に合わせてエネルギー事業部から異動可能です!
★シフト例
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〇Hさん(大学2年生) 〇Sさん(大学1年生)
週3出勤 週2出勤
‣金曜日:11:00~18:00 ‣土曜日:10:00~18:00
‣土曜日:13:00~19:00 ‣日曜日:11:00~17:00
‣日曜日:11:00~18:00
◇完全シフト制になります。
学業優先 自分に合った働き方を! !
★ 1日の流れの例
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【平日の勤務イメージ】
11:00 出勤/営業研修
↓
15:00 営業開始
↓
18:30 営業終了/直帰
【実働:4時間】
【休日の勤務イメージ】
10:00 営業開始/直行
↓
18:00 営業終了/直帰
【実働:6時間】
★ 給与イメージ
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契約数に応じた歩合制です。
詳細は面談にてご質問ください!
・アポインター【個人宅への訪問・資料のお渡しまで】:120,000~150,000円/件
・クローザー【商品の提案から契約まで】:300,000円/件
・アポ&クローザー【上記業務一人称完結】:400,000~450,000円/件
★ インターンの特徴
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〇平均年齢22歳!年齢も近く働きやすい環境があります!
月1回の食事会や、社内イベントで交流の機会も多いです!(もちろん自由参加です♪)
〇社会人にも負けない営業力が身につく
アポイント獲得からクロージングまでの一貫した営業で、就活や就職後の社会人生活で周りと差をつける実力が身に付きます!