【戦コン/外銀志望必見】生成AIの新規事業でコンサルティングに挑戦！【東大早慶8割】
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社アップグレードのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社アップグレードってどんな会社？
目指していること
▼ビジョン：日本を代表する企業になる▼
私たちは、本気で「日本を代表するメガベンチャー」を目指します。
今、日本が直面する「労働生産性の低迷」という根深く、巨大な課題。
これを解決することなくして、日本の未来はない。私たちはそう考えています。
この壮大な課題に対して、私たちは最もインパクトの大きい2つのアプローチで挑みます。
✅「生成AIパートナー事業」で、企業の生産性を根底から変革する。
✅「リスキリング事業」で、個人の市場価値を最大化し、日本の人材価値を高める。
日本の生産性という巨大な問いを解く。これ以上に挑戦的で、成長できる機会は他にありません。
事業の成功と、個人の成長。私たちは、この二つを同時に、最高速度で実現することにコミットします。
事業内容
■ リスキリング事業
改善を積み重ねた合理的なカリキュラムや、高い採用倍率を通過したコーチ陣によるマンツーマン指導を通じ、個人のリスキリングを支援しています。
経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」にも採択され、急成長する市場で業界No.1を目指しています。
■ 生成AIソリューション事業
業務課題の抽出コンサルティング・生成AIソリューションの実装（RAG・AIエージェント・LLM構築・周辺システム実装）・生成AI人材育成など、生成AI技術に強みをもち企業様のDXを推進しています。様々な業界の大手企業様に支援をしており、生成AIの業務適用領域においてナンバーワンを目指しています。
社風・風土
私たちは、ビジョンで掲げた「個人の成長へのコミットメント」を、具体的な仕組みで実現します。
■ Ownership & Mission
年次や役職は関係ありません。一人ひとりが事業の成功に責任を持つ「オーナー」です。インターン生にもアシスタント業務ではなく、事業KPIに直結するミッションを託します。入社3ヶ月でプロジェクトをリードした実績もあります。
■ High-Quality Feedback
成長は、質の高いフィードバックの量で決まります。元戦略コンサルタントのCEOや事業責任者との1on1、経営レベルの視座が得られる定例会議への参加を通じて、思考の質を劇的に高めることができます。
■ Meritocracy & Career Path
出した成果と成長への意志に基づき評価します。その貢献には、次の挑戦機会と公正な報酬で応えます。インターンながら1年でマネージャーへ昇進した事例もあり、あなたの挑戦を正当に評価する文化が根付いています。
■ Knowledge Sharing Culture
知は独占せず、全員で共有し高め合います。社内の成功事例をオープンに共有しあう、知的好奇心が刺激され続ける環境です。
このインターンですること
▍身につくスキル
戦コン出身の社員や、外銀・GAFAM内定レベルの優秀な仲間と共に、コンサルタントの基礎スキルを実践レベルまで身につけます。
◎ 構造化し、本質的な課題を特定する「コンサルティング思考力」
◎ ゴールから逆算して計画を立て、実行する「プロジェクト推進力」
◎ 大手企業のクライアントと折衝する「コミュニケーション力」
◎ MBB基準のハイレベルな「資料作成能力」
◎ AI時代に欠かせない「AI活用スキル」
▍具体的な業務内容
【 リサーチ・分析 】
生成AI業界の最新技術動向、市場トレンド、競合企業に関する調査・分析を行い、事業戦略や顧客提案に活かせる提案をします。
【 資料作成 】
◎MBB水準で高いクオリティが求められる資料を作成します。
（例：顧客向けの提案資料、プロジェクト報告資料、リサーチ結果レポート、社内戦略資料など）
【 クラアント折衝 】
大手企業の経営層や担当者との商談に同席し、受注後のプロジェクトマネジメント（進捗管理、課題整理、ドキュメント作成支援等）を行います。
▍なぜUPGRADEで身につくのか？
◎ トップコンサルタントとの日常的な「壁打ち」
MBB出身の社員や経営陣と直接ディスカッションする機会が豊富にあります。日常的にフィードバックを受け、業界トップレベルの思考プロセスを間近で吸収できます。
◎ 未経験からプロの土台を築く「実践的育成プログラム」
入社後1ヶ月間、先輩インターン生がマンツーマンで伴走。
仮説思考、論理展開、資料作成といったコンサルタントの基礎スキルを、実践を通して習得します。
◎ 優秀な仲間と切磋琢磨できる
東大、京大、東科大、一橋、慶應、早稲田など、優秀な学生が多く在籍し、互いに切磋琢磨しています！
▍インターン生80名以上！UPGRADEが選ばれる理由
弊社では、学生の成長や活躍だけでなく、学生が働きやすい環境づくりにも力を入れています！
◎ 学業と両立できる
「フレックスワークかつ一部リモートOK」で働くことができます！（土日勤務もOK）
◎ インターン生同士の交流が活発
ランチや、フットサル、バスケ、月次表彰会など、社内イベントも多く、明るく活気ある社風です！
▍おわりに
UPGRADEは、高い志と情熱をもった優秀な仲間たちが集い、“一丸“となって働く会社です。
「圧倒的な成長環境で仲間と成果をあげたい！」
そんな情熱と覚悟をもった人をお待ちしています！
※現在、月間300名を超える学生の方からご応募をいただいており、予告なく募集を終了する場合がございますので、ぜひお早めにご応募ください。
このインターンで身につくスキル
- 学生のうちから実践！報連相やビジネスマナー
- 就活で無双できる圧倒的実績
- 経営力（社長直下でマネジメントが学べます）
- 経営者や経験豊富なビジネスパーソンの直下で働く経験
- 論理的思考力、仮説構築、構造化といったコンサルティング基礎能力