【ハイクラス層への営業に挑戦】「成長」と「報酬」のチャンスを掴む！年収1,000万円超のマネージャー直下でハイレベルな営業力を身につける！
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社パートナーズのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社パートナーズってどんな会社？
目指していること
==いい生き方のパートナーとして人と社会の未来を拓く==
パートナーズはお客様の資産運用を一気通貫でサポートできる、
資産運用総合アドバイジングカンパニーです。
不動産を通じて、一人でも多くのお客様から
一つでも多くの「ありがとう」を頂ける、皆様のパートナーであり続けたい。
そんな想いが社名に込められています。
2021年、不動産業界におけるDXの先駆的存在であるGA technologiesグループに参画しました。
これまで人（リアル）による手厚いサービスでお客様に選ばれ続けてきたパートナーズが
業界最先端のテック力をもつグループに参画したことにより、
新しい顧客体験提供や幅広い分野への参入ができるようになりました。
これからはお客様一人ひとりの理想的な暮らしや、叶えたい未来の実現を
人×テクノロジーの力で、サポートしていきます。
事業内容
パートナーズは、不動産仲介だけでなく、資産運用に関する総合的なサポートを行っております。
・不動産売買仲介（投資用・居住用）
・不動産販売（購入サポート）
・賃貸管理業務（オーナー向け管理支援）
・不動産コンサルティング（運用戦略・活用提案）
・不動産クラウドファンディング事業（スマホで投資可能なサービス）
・保険コンサルティング（生命保険・損害保険）
私たちはお客様の人生の一大決心に関わる仕事だからこそ、常に顧客目線に立ち、
業界最先端のテクノロジー技術と、最適なご提案。アドバイスでお客様の理想の人生に貢献をしています。
社風・風土
◆創業以来増収増益を続けています！
◇東証グロース上場のGAtechnologiesグループ／急成長の不動産ベンチャー企業
◆働きがいのある会社(Great Place to Work)4年連続認定！
不動産業界と聞くと、もしかしたら少し古い社風を思い浮かべるかもしれません。
弊社には、新しいモノを取り入れ、社員一人一人の成長を促進させる文化があります。
社員の平均年齢は【28歳】
9割は未経験であり、「初めはできない」ことを理解しています。
だからこそ、できない理由を冷静に分析し、できるように成長を促す指導ノウハウが確立されました。
仕事に情熱を持ち、年次に関わらず協力しながら仕事を進めています。
年間目標を達成すると、オフィスに板前さんを呼んで達成パーティするなど
どんな時も全力で行うのがパートナーズのカルチャーです！
これから、ともに業界No.1を目指してくれる仲間を募集しています！
このインターンですること
▼インターンの概要
投資用不動産をお持ちのオーナー様で売却を検討されている方へご状況をヒアリングしながら
商談者（フィールドセールス）へトスアップをしていくポジションです！
主に、お問い合わせをいただいたオーナー様への反響型の営業となりますが、
必ずしも売却前提ではないお客様に向き合うため、本質的な営業力・ヒアリング力が身につきます！
今回の業務は、学生だからの”補助業務”では一切ございません！
弊社のトップセールスたちも全員、このインサイドセールスからスタートし、成長してきました。
学生だからではなく、社員と同じように成果を出すメンバーとして担っていただきます。
▼業務内容の詳細
①自社システム「RENOSY」ご登録者への反響営業
オンライン不動産取引マーケットプレイス「RENOSY(リノシー)」を活用した独自のデータベースにより、
より効果的なタイミングでお客様へ提案させていただく営業です！
②不動産オーナー様への商談調整電話
医師や弁護士などの士業の方や
GAFAM（Google、Amazon、Facebook、Apple、Microsoft）、上場企業の役職者などハイクラス層を中心にお電話にて直接アプローチする営業です。
③ヒアリング内容の共有/報告書作成
アポイントが獲得できたら商談を担当してくれる社員へヒアリング内容を共有し、管理ツールにて報告書を作成までお任せします！
＊＊3つの特徴＊＊
☑お問い合わせが来たお客様に対してのアプローチ！反響型でもしっかりと営業力が身につきます！
☑プロの勝ちパターンをインプットし、最速で成果に向けて挑戦できます！
☑学生扱いなし！成果で評価される実務ポジション！
▼ポジションの魅力
・年収1,000万円超のマネージャー直下で働けるので、ただ教わるだけでなく、立ち振る舞いや思考を間近で見て学べる
・圧倒的な強いビジネスマンと一緒になってスキル磨き上げ続けることができる
・学生のうちから、社会人に負けない営業力とビジネススキルを身につけることができる
・トスした案件が成約に至れば、インセンティブも支給します！
▼入社後の流れはこちら！
①研修
直属の上長から営業の進め方や弊社のサービスを直接レクチャーさせていただきます。
他の社員のサポートもあるので、しっかりと知識をつけ、実践できます。
・不動産業界の知識インプット
・ビジネスマナー、ビジネス敬語についてのインプット
・セールストークのロープレ
②ハイクラス層への営業の実践！【インセンティブあり！】
泥臭くても、厳しい環境でも、全力で頑張れるよう社員がチーム一丸となり、確実に成長へと導きます。
ご自身でPDCAを回しながら、トップレベルの営業スキルを磨いていただくことができます。
月の獲得件数に応じてインセンティブも！結果を出すほど成長実感を得やすいことも特徴の一つです！
▼就活で活かせるポイント
ビジネス上での信頼を得られる人財になれる！
インサイドセールスとは、声だけでお客様から信頼を獲得していく営業です。
端的に、わかりやすく説明することが求められます。
自分の身ひとつで、ハイクラス層から信頼していただける営業力をぜひ身につけてください！
▼選考フロー
現場面談 もしくは 現場面談 兼 一次面接
↓
内定
↓
入社
※書類選考はございません。
まずは、詳細を聞いてみたい！だけでももちろんOKです！
ご応募、お待ちしております！
このインターンで身につくスキル
- ハイクラス層から信頼を得る【営業力】
- 資産運用や不動産、金融などの【専門知識】
- マナーや敬語などの【ビジネス基礎力】