【Infra運営メンバー募集】“若者の価値を最大化する”国内最大級インターンサイトの収益最大化を目指す長期インターンを募集します！
評価実施率とは？
長期インターンで受け入れた学生に対して、
インターン期間中の実績評価を実施した割合です。
株式会社Legaseedのインターン勤務条件
必須経験と歓迎経験
株式会社Legaseedってどんな会社？
目指していること
”はたらくを、しあわせに。”
1日24時間の中で寝る時間を除くと、活動している時間は約3分の2。
そして多くの社会人が活動している時間の半分は「はたらく」時間。
このはたらく時間が充実し、しあわせなものになったなら、
人生の半分がしあわせになると言っても過言ではない。
私たちLegaseedは、はたらくことにやりがいを感じる人を増やし、
組織のパフォーマンスや、会社の収益向上に貢献することを使命としています。
事業内容
１．コンサルティング事業
- 新卒採用コンサルティング
- 育成制度設計・社員教育コンサルティング
- 人事制度設計コンサルティング
- 事業計画・経営方針策定コンサルティング
２．アウトソーシング事業
- 新卒採用業務代行支援
- 新卒採用担当者派遣
- 人事全般業務代行支援
３．コネクティング事業
- 経営者向けアプリ運営
- 専門商社（経営課題解決商材）
- VIPラウンジ運営
- 交流会・セミナー企画運営
４．プロダクト事業
- HRTechサービス開発
５．メディア事業
- 求人マッチングメディア開発
社風・風土
”自分たちにしかできない価値を創造する”
私たちは他社ができることであれば、私たちがやる必要はない、と考えています。
Legaseedにしかできないサービスをつくるために全メンバーで挑戦を続けています！
◎全員が経営に参画できる社員主導型組織！
理想の会社を社長や幹部だけが創る組織ではなく、社員・インターン生など一人ひとりがオーナーシップを持ち、力を結集して創り上げる組織を実現しています。
将来はそれぞれがカタチにしたいサービスや事業を責任者として推進できるよう分社化し、ホールディングス経営を行い、経営者を輩出することを目指しています。
◎平均年齢は28歳！新卒入社の社員が8割以上の若手活躍組織！
各事業部の責任者は5~9年目の新卒入社社員。年齢関係なく、役職者への抜擢があり、挑戦が評価される社風です。
社員・インターン生関係なく主体的に行動することが求められるので、成長を目指す人にとってはチャンスを獲得しやすい会社です。
このインターンですること
＼長期インターンサイト「Infra」の運営メンバーを募集します／
国内最大級の掲載求人数を誇るInfraインターンを今後より成長させるため、
学生主体の運営メンバーを募集します！
▼主な業務内容
・求人広告ライティング
・Webマーケティング
・企業からの問い合わせ対応
・スカウト業務
・架電業務
etc.
はじめは企業側・学生側両方のサポート業務からお任せしていきますが、
業務の適性や本人の意向に沿って担当企業のサポートを中心にお任せしたり、
サイト全体のマーケティングに関わってもらったりと、
もっとも適したポジションにアサインしていく予定です。
業務範囲は多岐に渡りますが、1社のインターンで幅広い経験が得られるのと、
Infraを利用している様々な業界の企業について詳しく知ることができるので、
今後の就活や仕事に活かせる知識が多く得られます！
▼こんな方にオススメ
・外回りの営業よりオフィスでコツコツ頑張りたい派
・業界やビジネスモデルについて深く知りたい人
・社員からのフィードバックが受けられる環境でインターンしたい人
・ベンチャーの雰囲気を知りたい人
▼インターン生在籍大学一覧(卒業生含む)
東京大学/一橋大学/東京工業大学/上智大学/東京理科大学/東京国際基督教大学/東京外国語大学/慶應義塾大学/早稲田大学/明治大学/立教大学/法政大学/中央大学/青山学院大学/学習院大学/日本大学/東洋大学/駒澤大学/専修大学/学習院女子大学/産業能率大学/獨協大学 etc.
このインターンで身につくスキル
- 幅広い業界/業態の企業と関われるので、様々な業界知識 / ビジネスモデルを知ることができる！
- ビジネスに活用できるコミュニケーション能力
- 人材事業に携わることで自分の就活にも役立つ情報・視点も得られる