【2年生募集】ユーザーに寄り添うメディア事業を一緒に作りませんか？週15h～OK【充実した制度・サポート◎】

このインターンですること

◇◇キュービックの揺るがない価値観「ヒト・ファースト」◇◇

「ヒト・ファースト」とは、キュービックが絶対的に大切にしている価値観（＝コアバリュー）です。
わたしたちが理想とするのは、すべてにおいて「ヒト」起点で考えること。そんな想いで「ヒト・ファースト」をコアバリューに掲げています。

事業においては、価値提供相手となるユーザー・クライアントの幸せと徹底的に向き合う。
ただ利益だけを追及するのではなく、事業を通して提供できる価値に対してもこだわり抜く。

仕事においては、一緒に働く仲間を尊重し合う。仕事そのものを楽しながら、仲間とともに成果に向かう為に、お互い妥協をせず全力で向き合ってコミュニケーションを取る。

人事においては、キュービックで働く一人ひとりの個性や持ち味が発揮されるような配置・評価・育成・風土を大切にする。

これら3つのヒト・ファーストが、各方面で真の価値をつくりだすことに繋がると信じています。

徹底的に「ヒト」に向き合い、表面的なニーズではなく「インサイト」を掴み、よりスムーズな課題解決へと導くことで、キュービックはこれまでに多くの方の「明日が変わるキッカケ」を作り出してきました。

自分も、誰かの課題を解決し、その人の人生が変わるキッカケを作れるような仕事をしたい。
ただ売上を立てるためではなくて、本当に世の中の「ヒト」の為になることをするために働きたい。

こんな想いに少しでも共感してくださる方に、ぜひキュービックでの長期インターンを検討してもらえると嬉しいです。


◇◇皆さんにお任せする仕事◇◇

◆現在募集のある部署と、主な仕事内容

画面の向こうにいるユーザーやクライアントのことを徹底的に考え、キュービックがこれまでに培った「ヒト・ファースト」なマーケティング技術で、双方の課題を解決していく。
その中で、チームのメンバーと切磋琢磨しながら、自分の裁量をどんどん広げていく。
キュービックのインターンは、そんな成長機会とチャンスで溢れています。

メディア事業
　・比較サイトや情報サイトを担当
　・ニーズ調査
　・記事の企画（内容やデザイン）
　・記事の運用（分析や編集）

広告事業
　・リスティング広告やInstagram広告を担当
　・ニーズ調査
　・Web広告の企画（内容やデザイン）
　・Web広告の運用（出稿や分析）


◇◇現役インターンからの生の声◇◇

実際にキュービックで働いているインターンからは、こんな声が上がっています！
・裁量権の大きな仕事を経験でき、仕事を通して社会に価値貢献する実感が得られる
・インターン生が約130名在籍していて、お互いに刺激を受けながら高め合える
・何か課題にぶつかったときや、新たな目標に挑戦するときに、上司の社員に最後まで向き合って貰える
・業務外の時間にも、社内のメンバーとコミュニケーションをとる機会が多く、関係を築きやすい
・インターンが働くための制度が整っており、大学とも両立しやすい

学生インターンのための制度について↓
・柔軟なシフト制度（10時～21時、3時間から出勤OK、曜日固定なし、土日も勤務可、中抜け可）
・隔週で上司と面談（仕事の進捗、キャリア相談、等自由に話せる時間）
・初期指導カリキュラム（WEBの基礎知識、分析ツールの使い方、ビジネスマナー、等）
・インターンキャリアチャレンジ（部署異動の希望を出せる制度）
・等級制度（成長に伴ってステージが上がり、お給料や責任も変わる制度）
※現在は新型コロナウイルスの対策のため、在宅勤務の制度も導入しています

◇◇選考の流れ◇◇
選考で問うのは実務経験ではなく、カルチャーフィットを重視して採用を行っています。

まずは、カジュアルな面談でざっくばらんにお話をさせて頂きます。
初めてのインターンで不安な方も、安心してご応募下さい。
少しでも気になる！という方はお気軽にご相談くださいね！

それでは、みなさんとお会いできることを楽しみにしております！